【10/7更新】居宅介護支援事業所 ふれあい広場 西東京田無の主任ケアマネジャーの正社員求人（主任）

募集内容

募集職種

主任ケアマネジャー

給与

月給 286,700 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額150,000円
・管理者手当：管理者兼務の場合
・時間外手当
・扶養手当：配偶者：15,000円 　第1・2子：10,000円/人 　第3子以降：5,000円/人 　親：5,000円/人
・住宅手当

【賞与】
年2回 合計 3.4ヵ月分 （過去支給実績）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• 即日勤務可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜17:30	60分	募集					定休

日勤 9:00〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・年間休日：122日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• スタッフ採用
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• シフト管理
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添い、ケアマネジャーを支える主任ケアマネジャーのお仕事

◆ 主な業務内容

居宅介護支援事業所で、主任ケアマネジャーとして利用者様・ご家族の相談に応じ、安心して在宅生活を送れるよう支援します。

・利用者様、ご家族の希望や心身の状態の確認
・介護保険サービス利用に向けたケアプランの作成
・サービス事業所や医療機関などとの連絡・調整
・ケアプランに沿ったサービス提供状況の確認
・利用者様の生活状況を確認するモニタリング
・要介護認定に関する支援
・介護給付に関する管理業務
・ケアマネジャーへの助言や相談対応
・関係機関との連携、ケースの整理や調整

◆ 主任ケアマネジャーとしての役割

ご自身が担当する利用者様への支援に加え、ケアマネジャーが適切に業務を進められるよう、専門的な立場からサポートします。

利用者様一人ひとりの思いを大切にしながら、チームでより良いケアを考えていくお仕事です。

◆ 日勤専従で取り組みやすい勤務スタイル

日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい環境です。

相談支援や関係機関との調整など、ケアマネジメント業務に集中し、利用者様の在宅生活を支えます。

◆ 支援の流れを支える記録・調整業務

利用者様の状況やご希望を丁寧に把握し、必要なサービスにつなげていきます。

・アセスメント内容の整理
・ケアプランの作成、見直し
・サービス担当者との情報共有
・モニタリング結果の記録
・サービス利用状況や給付内容の確認
・ご家族、各サービス事業所との継続的な連絡調整

これまでの経験や主任ケアマネジャーとしての知識を活かし、利用者様に寄り添った支援を実践できます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
主任介護支援専門員、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・資格取得支援制度
・定年：60歳
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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