【10/31更新】特別養護老人ホーム えぞりんどうの里の看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 214,700 〜 376,700 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
168,700円〜248,700円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額26,000円
・資格手当：8,000円〜10,000円
・調整手当：20,000円〜100,000円
・処遇改善手当：18,000円
・住宅手当：家賃の45％（上限17,000円）。世帯主に限る。
・扶養手当：配偶者16,000円、子4,500円。

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分 4円 （過去支給実績）

【昇給】
2,000～3,000円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
月給214,700円〜376,700円。基本給168,700円〜248,700円。資格手当8,000円〜10,000円、調整手当20,000円〜100,000円、処遇改善手当18,000円。その他、住宅手当（家賃の45％、上限17,000円、世帯主に限る）、家族手当（配偶者16,000円、子4,500円）。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

特別養護老人ホームえぞりんどうの里で、入所者の看護業務を担当します。薬剤の管理や病院受診時の付き添い、経管栄養の準備・接続、入所者の健康管理などを行います。業務内容は法人の定める範囲で変更となる場合があります。

業務の変更範囲：法人の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
看護師、保健師

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 7ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・法人全体の親睦会や施設ごとの互助会
・制服貸与
・給食
・転居を伴う場合の引越費用支給：上限30万円

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

特別養護老人ホーム えぞりんどうの里では、あなたの看護師としてのキャリアを大切にする正社員を募集しています。 未経験からのチャレンジも歓迎！看護業務のみならず、ご高齢者とのコミュニケーションを通じて、健康管理のサポートを行うやりがいのある仕事です。 働きやすさを支える住宅手当、家族手当など充実の福利厚生と柔軟な休暇制度で、長期安定して活躍いただけます。 賞与年4回という実りある待遇もご用意。 一緒に温もりあるケアを提供しましょう。 ご応募、心よりお待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で働く皆様へ。おすすめの求人情報です。こちらのポジションでは、年間休日が120日以上とたっぷりあります。仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にぴったりです。忙しい介護の仕事でも、しっかり休息を取りながら、充実した毎日を送ることができますよ。

最終更新：2024/04/28

特別養護老人ホーム えぞりんどうの里の採用傾向

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？
• 業務に活かせるスキルはありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

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