桜ハウス 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

時給 1,247 〜 1,400 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 日額660円
・役職手当
・職務（資格）手当

【賞与】
年3回 合計 30,000円〜100,000円

【昇給】
～4％
（時間あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週3日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30 (4～9h)	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 (4～9h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・週所定労働日数：3日〜4日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・週の所定労働日数：3日～4日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジメント！日勤専従で活躍できるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境の把握
・ケアプランの作成・見直し
・介護サービスの調整
・サービス提供に関する関係機関との連携
・利用者様の生活状況の確認、継続的な支援

利用者様一人ひとりの希望や状況を丁寧にくみ取り、住み慣れた環境での生活を支える役割です。

◆ 日勤専従の働き方

日勤専従のため、生活リズムを整えながらケアマネジャーとして勤務できます。

相談対応や関係機関との連携を通じて、利用者様の安心した暮らしを支えていきます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【学歴】
高卒以上

雇用期間の定め

あり

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• ハラスメント相談窓口
• 移動車両貸与

・社会保険完備
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口
・移動車両貸与

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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