【10/8更新】老人保健施設 ケアセンター阿見の介護事務の正社員求人

募集内容

募集職種

介護事務

給与

月給 189,200 〜 265,800 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
174,200円〜230,800円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額24,400円
・業務手当：5,000円
・宿直手当：5,000円/回（事務当直実施時）
・皆勤手当：10,000円

【賞与】
年2回 合計 3.6ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	充足

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：111日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• レク企画・運営
• 介護事務
• 一般事務
• 営繕

介護の現場を事務面から支える！総務課事務員として施設運営に携わるお仕事

◆ 具体的な業務内容

介護老人保健施設の総務課事務員として、施設運営を支える事務業務を担当していただきます。

・総務課における事務業務
・施設運営に関わる各種事務対応
・入居者様の生活を支えるスタッフを、事務面からサポート

介護業務ではなく、事務職として施設全体を支えるポジションです。


◆ 正確な事務対応で現場をサポート

日々の事務業務を通じて、介護職員や各部門が円滑に業務を進められる環境づくりに貢献します。

・丁寧で正確な事務処理
・周囲と連携しながら進める施設運営のサポート
・総務課の一員として、施設全体を支える役割


◆ 日勤専従で働ける事務職

勤務は日勤専従。介護老人保健施設での事務経験を活かしたい方はもちろん、介護・福祉の現場を支える仕事に関心がある方にも適したお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 新卒可
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
自動車免許

【年齢】
35歳以下（年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用（省令３号のイ））

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・定年：65歳
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

未経験から介護事務のプロへ。 老人保健施設ケアセンター阿見での正社員のチャンスを、あなたにお届けします。 人々の安心を支えるやりがいのある仕事、ここで始めませんか？ 自然に囲まれた穏やかな環境で、地域社会に貢献しながら成長できます。 車通勤も可能なので安心です。 盈科会で、新たな一歩を踏み出しましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

プライベートも大切にできる、月に1度は週2日のお休みがある求人をご紹介します。仕事と休息のバランスを大事にしたい方に最適です。安定した勤務体系で、充実した毎日を過ごしましょう。

最終更新：2024/04/23

よくある質問