【11/5更新】デイサービス八重桜朱雀の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,241 〜 1,316 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額25,000円
・子供手当：高校生以下、最大5,000円/月・人
・ひとり親手当：高校生以下、10,000円/月
・資格経験手当：最大30,000円
・運転手当：700円/日
・入浴手当：700円/日
・委員会手当：5,000円/月

給与モデル

【備考】
時給は初任者研修1,241円、実務者研修1,266円、介護福祉士1,316円。子供手当（高校生以下）は最大5,000円/月・人、ひとり親手当（高校生以下）は10,000円/月、資格経験手当は最大30,000円。通勤手当は実費支給（月額25,000円まで）。運転手当700円/日、入浴手当700円/日、委員会手当5,000円/月。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週3日から可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
午前	9:00〜13:00	0分	充足
日勤	9:00〜18:00	60分	充足
日勤	11:00〜15:00	0分	充足

午前 9:00〜13:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

日勤 11:00〜15:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

・週所定労働日数：3日〜5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・7連休制度
・週の所定労働日数：3日～5日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• レク企画・運営

デイサービス施設内で、食事・入浴・排泄などの介護を担当します。利用者5名につきスタッフ1名で対応します。送迎業務はありません。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
初任者研修（旧ヘルパー2級）

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 2ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• ハラスメント相談窓口
• 企業年金

・社会保険完備：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金。各種保険は勤務条件により加入。
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・育児支援あり：保育料補助制度あり。
・資格取得支援制度：初任者研修・実務者研修の費用は会社が全額負担。
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長：70歳まで
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口
・企業型確定拠出年金制度：5,000円/月
・休業補償補填制度：最大50,000円/月々
・入院保障制度：5,000円/日、25,000円/回、100,000円/回・手術
・企業型拠出生命保険制度：2,000,000円～
・厚生資金貸付制度：最大500,000円
・奨学金返済支援制度：最大1,200,000円
・介護職員紹介報奨金制度：最大100,000円
・要介護高齢者扶養社員のための家族手当支給制度：5,000円/月・人
・自己啓発支援制度
・キャリアアップ支援奨励金制度

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度：新入社員はチューター制度による研修を実施。各事業所の勉強会を毎月1回、全社勉強会「桜塾」も毎月1回実施。希望者は初任者研修・実務者研修を会社負担で受講可能。
・復職支援あり

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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