【11/7更新】介護医療院 周南高原病院の医療事務の正社員求人

募集内容

募集職種

医療事務

給与

月給 193,000 〜 229,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
175,000円〜211,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・技術手当：10,000円
・ベースアップ手当：8,000円
・扶養手当
・住宅手当
・日当直手当

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分

【昇給】
1,500～3,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
午前	8:30〜12:00	60分	募集						定休
日勤	8:30〜16:30	60分	募集						定休

午前 8:30〜12:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 8:30〜16:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均3時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年間休日：99日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 医療事務
• レセプト
• 一般事務

医療と介護の現場を事務面から支える！介護医療院での医療事務のお仕事

◆ 具体的な業務内容

介護医療院・療養病床にて、医療事務スタッフとして現場を支えるお仕事です。

・医療事務に関わる業務全般
・入居者様の療養生活を支える現場の事務サポート
・医療職・介護職と連携した業務対応

業務の詳細は、これまでの経験やスキルを考慮しながらお任せします。


◆ 働き方について

シフト制での勤務となるため、スタッフ同士で連携しながら業務を進めます。

・医療と介護が一体となった環境
・チームで支え合いながら働ける職場
・入居者様に関わる現場を事務職としてサポート

医療事務の経験を活かし、療養生活を支える仕事に携わりたい方に適した職場です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
自動車免許

【年齢】
62歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・利用可能託児施設：グループの託児所があります
・定年：63歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長
・転勤あり：周南市、下松市の病院・施設
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問