【10/14更新】ケアレンタルかなうの福祉用具専門相談員の正社員求人（管理者）

募集内容

募集職種

福祉用具専門相談員

給与

月給 210,500 〜 326,500 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
200,000円〜270,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額40,000円
・処遇改善手当：5,500円〜26,500円
・扶養手当：規定あり、5,000円～
・固定残業代：5,000～30,000円（3～13時間分、職務手当として支給）

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
100～500円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
給与内訳：基本給200,000～270,000円、処遇改善手当5,500～26,500円、固定残業代5,000～30,000円（職務手当として3～13時間分）。固定残業手当の時間数は積算根拠であり、実際の時間外労働の見込み・実績を示すものではありません。超過分は別途支給。扶養手当5,000円～（規定あり）。想定年収：未経験・入職1年目295万円（1年間在籍した場合の一例。賞与額や勤務時間などにより変動）。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集						定休
日勤	9:00〜18:00	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均3時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 日曜休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年末年始休暇
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• 利用者獲得
• 利用者宅訪問
• 計画書作成
• モニタリング
• 調整業務

ケアマネジャーからの依頼を受け、利用者の希望や身体状況に合う介護ベッド・車いすなどの福祉用具を選定します。選定後は用具の調整や点検を行い、定期的に状況を確認します。福祉用具サービス計画書などの書類作成や各種手続きも担当します。

業務の変更範囲：会社の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
福祉用具専門相談員、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
基本給190,000～200,000円、処遇改善手当5,500～26,500円。職務手当なし。残業代は別途支給。

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 寮・社宅あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 移動車両貸与

・社会保険完備：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金：勤続10年以上
・制服あり
・寮・社宅：単身用・世帯用の入所可能住宅あり
・定年：60歳
・再雇用：70歳まで
・勤務延長
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・移動車両貸与

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

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