【10/31更新】桜会病院の医療事務の正社員求人

募集内容

募集職種

医療事務

給与

月給 300,000 〜 350,000 円

■年俸 3,600,000円〜4,200,000円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・皆勤手当：12,000円
・特別支援手当：16,000円

【昇給】
2,600～5,000円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
年俸制3,600,000円～4,200,000円（月額賃金は年俸÷12ヶ月）。固定残業代なし。昇給は月あたり2,600円～5,000円（2025年度実績）。想定年収例：医療事務経験6年・入職1年目360万円、医療事務経験10年・入職1年目390万円。想定年収は1年間在籍した場合の例で、賞与額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:00	45分	募集						定休

日勤 8:30〜17:00 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 日曜休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 家庭都合休相談可

・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・月9～10日の公休：シフト・病院カレンダーによる
・年間休日：115日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 医療事務
• レセプト
• 一般事務

慢性期病院（一般障害者病棟113床、医療療養型病床238床）の医療事務を担当します。
受付・会計・電話対応に加え、診療費の計算、レセプトの作成、入院レセプト請求の統括を行います。窓口収入金と未収金の管理、他部門との連絡・調整、その他の医療事務業務も含みます。
2023年9月から電子カルテ（ソフトウェアサービス）を使用しています。

業務の変更範囲：法人の定める業務の範囲

応募要件資格・経験

• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
入院レセプト経験者

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 寮・社宅あり
• 託児施設あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・寮・社宅
・利用可能託児施設：院内託児所あり。1回1,000円
・育児支援あり
・定年：65歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・職務給制度
・受動喫煙対策：敷地内禁煙

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問