【10/30更新】特別養護老人ホーム 白光苑（島原市）の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,087 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,900円
・夜勤手当：1,500円
・会議手当：4,000円〜8,000円

【賞与】
年2回 合計 200,000円〜400,000円 （過去支給実績）

給与モデル

【備考】
【短時間パート（14時～19時）】時給1,031円。
【フルタイムパート（夜勤あり）】日給8,400～9,600円、月額換算192,160～223,040円（基本給188,160～215,040円、会議手当4,000～8,000円）。夜勤1回18,300～20,700円（月4～5回）。通勤手当は月額上限20,900円。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 午後のみ可
• 週4日から可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	6:30〜16:20	120分	募集
早番	6:40〜16:30	120分	募集
早番	7:10〜17:00	120分	募集
日勤	8:00〜18:00	120分	募集
日勤	9:00〜19:00	120分	募集
日勤	9:30〜19:00	120分	募集
遅番	10:00〜20:00	120分	募集
夜勤	17:00〜翌9:30	210分	募集

早番 6:30〜16:20 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

早番 6:40〜16:30 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

早番 7:10〜17:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:00〜18:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜19:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:30〜19:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 10:00〜20:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 17:00〜翌9:30 休憩210分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・週所定労働日数：4日以上

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年間休日：96日
・週の所定労働日数：4日以上
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

ご利用者の日常生活を支える介護業務を担当します。食事・入浴・排泄など身の回りのお世話を行います。入所者は55名、ショートステイ利用者は約10名です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 学生可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
期間中は日勤のみ。時給1,031円。

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 正社員登用あり
• 副業可
• 転勤なし
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備：短時間パートは雇用保険・労災保険。週30時間未満のため健康保険・厚生年金なし。フルタイムパートは雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・財形。
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・正社員登用あり
・副業可：短時間パートは可、フルタイムパートは不可。
・育児支援あり
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口
・退職金共済（加入）
・本人のやる気次第で正社員登用あり（フルタイムパート）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙。喫煙は屋外の専用スペースを配置）
・副業は短時間パートのみ可（フルタイムパートは不可）

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度：復職制度あり（規定による）。職務給制度あり（規定による）。
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問