【11/12更新】ケアフレンド豊島(訪問介護)のサービス提供責任者の契約社員求人

  • 訪問介護
  • 日勤専従
緑色の笑顔のマークと文字 1 / 1

ロゴ 訪問介護の仕事で、一人ひとりの暮らしに寄り添いませんか。

給与
月給 333,540 〜 458,240 円 詳細を見る
応募要件

いずれか必須:介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)

住所

東京都豊島区長崎2-4-9

地図を見る

椎名町駅から0.4km、東長崎駅から0.7km、落合南長崎駅から0.8km

11月12日更新

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この仕事の魅力・特徴

現場を支える役割で、信頼を積み重ねる

訪問介護の現場で、ヘルパーさんと利用者様をつなぎ、日々のサービスを整えていくのがサービス提供責任者の役割です。ケアフレンド豊島では、東京都豊島区長崎の地域に根ざし、一人ひとりの暮らしに合わせた支援を組み立てながら、現場を支える実感を持って働けます。未経験からでも挑戦できるため、介護福祉士や実務者研修の資格を活かして、次の一歩を踏み出しやすい環境です。

支える立場だからこそ見える、介護の面白さ

訪問介護は、決まった空間の中で流れ作業のように進む仕事ではありません。利用者様の生活リズムや必要な支援を踏まえて、ヘルパーさんの動きやサービス内容を丁寧に整えていくため、調整力や観察力がそのまま現場の安心につながります。利用者様からの「助かった」の一言、スタッフからの「相談してよかった」という言葉が、日々の手応えになります。

  • 【資格を活かせる】介護福祉士、または実務者研修の知識を実務にしっかり結びつけられます。
  • 【未経験からの挑戦可】サービス提供責任者の仕事が初めてでも、段階を踏んで覚えていけます。
  • 【地域密着で働ける】豊島区長崎エリアで、地域の暮らしを支える実感を得やすい環境です。
  • 【現場との連携がしやすい】ヘルパーさんとの情報共有や調整を通して、チームで支える仕事に関われます。

一つずつ覚えながら、役割を広げていける体制

サービス提供責任者は、現場対応だけでなく、支援の組み立てや連絡調整など、幅広い視点が求められる仕事です。だからこそ、最初からすべてを完璧にこなす必要はありません。現場の流れを理解しながら、利用者様の状態やヘルパーさんの動きを見て、少しずつ判断の幅を広げていけます。介護の経験を次のステージで活かしたい方に、手応えのある職種です。

募集内容

募集職種
サービス提供責任者
給与
月給 333,540 〜 458,240 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 処遇改善手当
  • 資格手当
  • 扶養手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
282,340円〜375,240円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額30,000円
・処遇改善手当:18,200円〜38,000円
・資格手当:3,000円〜5,000円
・職務手当:10,000円〜20,000円
・居住支援金手当:20,000円
・支援補助金手当:7,140円〜12,240円
・扶養手当:扶養配偶者5,000円、子1人3,000円/月
・年末年始特別手当
・処遇改善手当:特定処遇改善手当(経験・資格による)

【賞与】
年3回 合計 1ヵ月分 (過去支給実績)

【昇給】
1,000~3,000円
(月あたり)

給与モデル

【備考】
月給333,540円〜458,240円。基本給282,340円〜375,240円。処遇改善手当18,200円〜38,000円、職務手当10,000円〜20,000円、資格手当3,000円〜5,000円、居住支援金手当20,000円、支援補助金手当7,140円〜12,240円。特定処遇改善手当は経験・資格による。扶養手当は配偶者5,000円、子1人3,000円(月額)。年末年始特別手当あり。昇給は前年度実績で月1,000円〜3,000円。賞与は年3回、計1.00ヶ月分(いずれも前年度実績)。

シフト詳細
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 9:00〜18:00 60分 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

  • 募集

・残業時間:月平均30時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 完全週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業
  • 看護休暇
  • 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・誕生日休暇
・年間休日:108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 生活援助
  • 利用者宅訪問
  • 調理
  • 介護事務
  • 計画書作成
  • モニタリング
  • シフト管理
  • 調整業務

訪問介護サービスを利用する方への支援が円滑に進むよう、依頼対応から関係者との連携までを担います。

・利用者様の状況を把握し、訪問介護サービスの利用契約をご案内します。
・アセスメントを行い、訪問介護計画を作成して、提供状況を確認します。
・ケアマネジャーや関係事業所と情報を共有し、必要な調整や交渉を行います。
・会議やミーティングに参加し、支援内容を検討します。
・ヘルパーのシフトを管理し、教育を行います。

経験に応じた指導があり、毎月研修を実施しています。ストレスチェック制度もあります。

契約期間は6か月で、勤務成績および業務量により更新する場合があります。試用期間は3か月で、期間中の労働条件は同じです。

就業時間は9:00〜18:00、休憩60分です。時間外労働は月平均30時間です。

休日は週休2日制(毎週)で、年間休日は108日です。6か月経過後の年次有給休暇は10日です。

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金に加入します。退職金制度(勤続1年以上)、正社員登用制度があります。

業務の変更範囲:当社の指定する業務

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
勤務成績及び業務量による

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 正社員登用あり
  • 予防接種補助あり
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金:勤続1年以上
・制服あり:ユニホームを貸与
・正社員登用あり
・資格取得支援制度:規程あり
・転勤あり:東長崎駅
・予防接種補助あり:インフルエンザ予防接種費用の補助あり
・ハラスメント相談窓口
・結婚祝い金、出産祝い金、子の入学祝い金
・誕生日祝い金

研修サポート体制
  • 研修制度あり
  • 復職支援あり

・研修制度:キャリア別に指導。毎月研修を実施
・復職支援あり:育児・介護等による離職者の復職支援制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

ケアフレンド豊島の採用傾向

見送り理由の傾向

面接対応・マナー 33%
業務内容適合 33%
募集状況 17%
スキル要件 17%
勤務条件 17%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 75%
人柄・対人姿勢 25%
実務経験 13%
その他 13%

頻出質問

  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • これまでの業務経験を教えてください
  • 転職を考えた理由を教えてください
  • どのような資格や免許をお持ちですか?
  • いつ頃から勤務を開始できますか?

選考の進め方

  • 合否連絡の目安が明確で安心な選考
  • 標準的なスケジュールで選考
  • 時間をかけて丁寧に選考している
  • 個々の状況に合わせて選考を進める

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 駅近
  • 自転車通勤可

東京都豊島区長崎2-4-9

椎名町駅から0.4km、 東長崎駅から0.7km、 落合南長崎駅から0.8km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩5分】
椎名町駅北口からすぐ左方向に進みます。
120m先を右方向に進み、30m先を左方向に進みます。
300m進むと「ケアフレンド豊島」に到着します。

事業所情報

事業所名称

ケアフレンド豊島

事業所所在地
東京都豊島区長崎2-4-9
事業所種別
  • 訪問介護
運営者所在地
東京都板橋区若木3-9-7

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/11/12 更新

よくある質問

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