【11/8更新】セントケア大阪（訪問介護）の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 198,000 〜 242,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）

給与モデル

【備考】
◇給与詳細◇
介護福祉士　経験10年以上：月給242,000円～
介護福祉士　経験6年以上：月給237,000円～
介護福祉士　経験3年以上：月給222,000円～
介護福祉士　経験3年未満：月給210,000円～
実務者研修・初任者研修：月給198,000円～

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集						定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 日曜休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• 利用者宅訪問
• 調理

日勤専従で利用者様の在宅生活を支える訪問介護のお仕事です

◆ 具体的な業務内容

・利用者様のご自宅を訪問し、介護サービスを提供します
・利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、日常生活をサポートします
・訪問介護を通じて、住み慣れたご自宅での生活継続を支えます

◆ 働き方のポイント

・日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です
・訪問先では、利用者様と向き合いながら丁寧なケアを実践できます
・一人ひとりに合わせた支援を大切にできるお仕事です

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【いずれか資格必須】
介護福祉士、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【有資格者歓迎】
自動車免許

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・再雇用
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

未経験から始められるセントケア大阪での介護のお仕事です。 どんな状況でも利用者様の心に寄り添うケアをお届けしています。 正社員として成長できる環境、柔軟なシフト制により家庭との両立も可能です。 一緒に温かい支援をしませんか。 求めるのは、初任者研修修了以上の資格と、人に寄り添う心。 共に働く仲間が、あなたの一歩を全力でサポートします。

キャリアアドバイザーからのコメント

福利厚生が充実している点をお探しの方必見です。みんジョブで紹介するこの求人は、将来を見据えた安心の企業年金が設けられています。長く働きたい方には最適な選択肢です。あなたの将来を、ぜひここで守りましょう。

最終更新：2024/06/13

セントケア大阪の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 25%

志望度・転職意欲 13%

コミュニケーション・人物評価 13%

健康・身体条件 6%

その他 44%

高評価ポイントの傾向

実務経験 38%

志望度・入職意欲 31%

資格・免許 23%

人柄・対人姿勢 23%

その他 38%

頻出質問

• 今回応募した理由を教えてください
• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どんな働き方を希望していますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問