【10/19更新】ふれあい多居夢浦和のケアマネジャーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

時給 1,300 円

手当

• 日・祝給与アップ
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・処遇改善手当：給与に含む
・日祝手当

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 週1日から可
• シフト相談可

・週所定労働日数：1日〜2日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり

・産前産後休業
・育児休業
・週の所定労働日数：1日～2日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

少人数のグループホームで入居者様に寄り添うケアマネジャーのお仕事です

◆ 具体的な業務内容

グループホームで生活される入居者様の暮らしを支える、ケアマネジャー業務をお任せします。

・入居者様のケアプラン作成
・入居者様の生活状況や希望を踏まえた支援内容の検討
・日々の暮らしに寄り添ったケアマネジメント

少人数での生活支援を行うグループホームだからこそ、入居者様お一人おひとりとじっくり向き合いながら、ケアプランに思いを反映できます。

◆ 入居者様に寄り添うケア

入居者様のこれまでの生活や大切にしてきたことを尊重し、その人らしい毎日を過ごせるよう支援します。

・入居者様の思いや生活ペースを大切にした支援
・日々の変化を捉えたケアプランの作成
・介護スタッフと連携したチームケア

ケアプランを通じて、入居者様の安心した暮らしを支えるやりがいを感じられるお仕事です。

◆ 働き方について

勤務日数や勤務時間については相談可能です。ケアマネジャー業務を中心に、無理のない働き方を目指せます。

長時間勤務を希望される場合は、介護スタッフとしての業務を担当いただくこともあります。ケアマネジャーとしての専門性と、現場での支援経験を活かして働ける環境です。

◆ サポート・研修体制

研修制度や資格取得支援制度があり、ケアマネジャーとしての知識やスキルをさらに高めたい方をサポートします。

入居者様の暮らしに深く関わりながら、地域に根ざしたグループホームで経験を積みませんか。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり

・社会保険完備
・制服あり
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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