【10/8更新】医療法人社団 藤﨑病院の医療ソーシャルワーカーの正社員求人

募集内容

募集職種

医療ソーシャルワーカー

給与

月給 200,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円

【賞与】
年2回 合計 3.8ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
午前	9:00〜13:00	-	充足					募集	定休
日勤	9:00〜17:00	60分	募集					充足	定休

午前 9:00〜13:00

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 募集
• 定休

日勤 9:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 充足
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 祝日休み
• 日曜休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇

・日曜休み
・祝日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・年間休日：119日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• 調整業務
• 退院支援

医療と生活をつなぐ架け橋に！利用者様とご家族を支える医療ソーシャルワーカー

◆ 具体的な業務内容

一般病院における医療ソーシャルワーカーとして、利用者様やご家族の不安や悩みに寄り添い、安心して療養生活を送れるよう支援します。

・療養生活や退院後の生活に関する相談対応
・利用者様、ご家族からの医療福祉相談
・入院中の不安や課題の整理
・退院や転院に向けた支援
・必要な社会資源や福祉サービスの情報提供
・院内の各職種と連携した支援
・関係機関との連絡調整
・相談内容や支援経過の記録

◆ チームで利用者様を支える仕事

医師や看護師をはじめとする院内スタッフと連携しながら、利用者様一人ひとりの状況に合わせた支援を行います。

医療面だけでなく、退院後の生活環境やご家族の状況にも目を向け、利用者様がその人らしい生活を続けられるよう支援する役割です。

◆ 働き方について

シフト制の勤務で、病院の相談支援業務に携わります。

日々さまざまな相談に向き合うため、相手の話を丁寧に聴く姿勢や、院内外の関係者と協力して進める調整力を活かせる仕事です。

◆ こんな方に向いています

・利用者様やご家族の気持ちに寄り添える方
・医療と福祉の両面から支援したい方
・人の話を丁寧に聴くことを大切にできる方
・多職種との連携を意識して働ける方
・相談援助の仕事を通じて地域や生活を支えたい方

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
3年以上 実務経験3年以上

【ITスキル】
必須：Word
歓迎：Excel

【資格必須】
社会福祉士

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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