【10/16更新】介護付高齢者住宅　おおとよ荘のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 245,000 〜 393,000 円

■その他 固定残業代なし、試用期間3ヶ月（期間中条件変更なし）、職務給制度あり

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
155,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額18,500円
・資格手当：20,000円〜30,000円
・処遇改善手当：21,000円〜69,000円
・キャリアパス手当：8,000円〜26,000円
・諸手当：41,000円〜113,000円

【賞与】
年2回 合計 2.5ヵ月分

【昇給】
500～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均20時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• レセプト
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー業務！日勤専従で働く仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

サービス付き高齢者向け住宅で、入居者様が安心して生活できるようケアマネジャーとして支援します。

・入居者様やご家族からの相談対応
・心身の状態や生活環境の確認
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービス利用に関する調整
・関係する介護・医療スタッフとの連携
・入居者様の生活状況に合わせた支援内容の検討
・ケアマネジャー業務に付随する記録や事務対応

◆ 入居者様に寄り添う支援

日々の暮らしや希望を丁寧に把握し、その人らしい生活を続けられるよう支援する役割です。

入居者様の変化を見逃さず、ご家族や各職種と情報を共有しながら、より良いケアの実現を目指します。

◆ 日勤専従で働くスタイル

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャー業務に集中しやすい働き方です。

入居者様の生活に近い環境で、日々の様子を把握しながら支援に携われます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【年齢】
60歳以上（年齢制限の理由：高年齢者又は国の雇用促進施策に係る年齢層に限定（省令３号のニ））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 移動車両貸与

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・育児支援あり
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・勤務延長：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・移動車両貸与

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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