ひとはな とつかのケアマネジャーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

時給 1,700 〜 2,500 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・外部認定調査手当：2,000円/回
・SNS手当：200円/回
・登録ヘルパーさん紹介手当：20,000円/人
・慶弔見舞金手当
・外部研修手当
・ケアマネ法定研修 更新手当
・職務発明手当

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週3日から可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:45〜17:45 (4h〜)	-	募集					定休

日勤 8:45〜17:45 (4h〜)

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・週所定労働日数：3日以上

休日・休暇

• 有給消化促進
• 土日祝休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 年末年始休暇
• 生理休暇

・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年末年始休暇
・生理休暇
・週の所定労働日数：3日以上
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

横浜市戸塚区の居宅介護支援事業所
ケアマネジャー業務
（介護支援専門員）

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【主な業務内容】
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■相談援助
■給付管理
■認定調査
■ケアプラン作成
■サービス調整
■サービス担当者会議の開催
■モニタリング
■ご利用者様・ご家族からの相談対応
■主治医・サービス事業所・地域包括支援センター等との連携
■その他、居宅介護支援事業所に付随する業務

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【働き方について】
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■プランナー（要支援担当）
週3日・1日4時間～勤務可能
要支援中心で無理なく働ける働き方です。

■ケアマネジャー（パート）
週4日・1日6時間～勤務可能
要介護を含め、幅広いケアマネ業務を学べます。

ライフスタイルや働き方に合わせて、プランナー・ケアマネジャーの働き方を選ぶことができます。

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【未経験の方も安心】
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主任ケアマネ・先輩ケアマネが多数在籍しており、半数以上が未経験スタートです。
豊富な研修制度と先輩職員のサポートがあり、未経験の方も安心してスタートできる環境があります。
毎週のカンファレンス・事例検討・情報共有も実施しており、「一人で悩まない」「みんなで支える」ことを大切にしています。
主任ケアマネや先輩スタッフへすぐ相談できる環境があり、「未経験でも安心して働けた」という声も多い職場です。

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【サービス併設なし】
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併設サービス事業所がないため、利用者様本位のケアプラン作成を大切にしています。
利用者様・ご家族の状況に合わせたケアマネジメントを行いやすい環境です。

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【ICT活用・業務効率化】
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PC・iPad・スマートフォンを一人一台貸与。
骨伝導イヤホンも導入しており、より効率的かつ快適に業務に取り組める環境を整備しています。
スタッフの声を大切にしながら、常に業務プロセスの改善を行っています。

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【人事異動について】
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ひとはなでは、事業所ごとの運営や地域特性を大切にしています。
そのため、スキルアップや本人希望、ご家庭の事情などを考慮した異動が中心で、無理な配置転換はほとんどありません。
地域に根ざして長く働ける環境づくりを大切にしています。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 扶養控除内考慮あり
• 正社員登用あり
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• PC貸与・支給
• 携帯スマホ貸与・支給
• タブレット貸与・支給

・社会保険完備
・正社員登用あり
・扶養控除内考慮あり
・定年：70歳
・転勤あり
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・PC貸与・支給端末
・携帯スマホ貸与・支給
・タブレット貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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