資格を活かして、相談援助の中心として支える。ご家族と入居者様の橋渡しを担うケアマネジャー募集
介護老人保健施設 コスモスでは、入居者様が日常を重ねながら在宅復帰を目指す場面に寄り添い、介護支援専門員としての視点を活かせる正社員を募集しています。医療と介護、リハビリが連携する環境の中で、ケアプランの作成だけでなく、ご家族や関係機関とのやり取りまで幅広く関われるため、支援の手応えを実感しやすい仕事です。未経験からのスタートも可で、資格を取ってこれから経験を積みたい方にも入りやすい職場です。
初めてのケアマネ業務でも、段階を踏んで関われる安心感
- ・【相談業務に集中しやすい環境】 介護老人保健施設内で、入居者様の状態やご家族の希望を受け止めながら支援の方向性を組み立てられます。
- ・【医療と介護の連携がしやすい】 法人が医療機関を母体としているため、現場での連携を意識したケアマネジメントに取り組みやすい点が魅力です。
- ・【未経験でも挑戦しやすい】 必須資格はありますが、実務経験は問いません。業務の流れを覚えながら、少しずつ担当できる範囲を広げていけます。
- ・【通勤しやすい職場】 マイカー通勤が可能で、日々の通勤負担を抑えながら働きやすい環境です。
一人で抱え込まない。相談しながら進められるから、経験が浅くても安心
ケアプランの作成やご家族対応、入居者様の状況把握など、ケアマネジャーの役割は幅広いものですが、介護老人保健施設という多職種連携の場だからこそ、周囲と情報を共有しながら進めやすいのが特徴です。介護支援専門員の資格と普通自動車免許があれば応募可能で、現場での経験をこれから重ねたい方にも適した環境です。相談する相手がいることが、日々の仕事の進めやすさにつながります。
