未経験から管理者へ、現場を支える一歩を
住宅型有料老人ホームで、未経験から介護の仕事を始められる環境です。佐賀県鳥栖市原古賀町の落ち着いた立地で、日中は少人数体制。介助だけでなく、入居者様の健康管理や日々の変化に気づく力も自然と身につきます。さらに、管理者の立場にふさわしい視点も育てながら、現場の中心へと成長していけます。
初めての介護でも、段階を踏んで覚えられる安心感
- 【研修からスタート】試用期間中は専任の研修担当者が直接指導。OJTとOFF-JTで、基礎から実務まで順を追って学べます。
- 【資格取得を後押し】介護資格取得支援制度があり、働きながらキャリアアップを目指せます。
- 【役割を広げやすい】資格や職種を考慮した職務給制度があり、経験を重ねるほど仕事の幅が広がります。
- 【続けやすい通勤環境】車通勤可で駐車場もあり、通いやすさも大切にされています。
成長を見える形で支える、評価とキャリアの流れ
月1回の評価で成長の様子を確認しながら、次に身につけるべきことが明確になります。日々の介護業務に加えて、入居者様への声かけや状態の変化への気づきも評価につながるため、現場で積み重ねた経験がそのまま力になります。昇給実績や役付手当もあり、管理者としての責任ある働き方を目指しやすい職場です。
