【11/14更新】居宅介護支援事業所 さとまちの主任ケアマネジャーの正社員求人（管理者）

募集内容

募集職種

主任ケアマネジャー

給与

月給 220,000 〜 270,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 日・祝給与アップ
• 住宅手当
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
200,000円〜250,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・資格手当：20,000円
・皆勤手当：10,000円
・住宅手当：7,000円
・日曜手当：1,000円/日
・年末年始手当：3,000円/日
・時間外手当

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
午前	8:45〜11:30	45分	募集

午前 8:45〜11:30 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 慶弔休暇

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・慶弔休暇
・年間休日：107日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• スタッフ採用
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• レセプト
• モニタリング
• シフト管理
• 調整業務

主任ケアマネジャーとして経験を活かし、居宅介護支援を支える管理者のお仕事

◆ 主な業務内容

・主任ケアマネジャーとして、利用者様の居宅介護支援に関わる業務
・利用者様やご家族の状況を踏まえたケアマネジメント
・関係機関との連携やサービス調整
・管理者として、居宅介護支援事業所の運営をサポート
・ケアマネジャーへの助言や業務上の相談対応

◆ 管理者としてのやりがい

主任ケアマネジャーの知識や経験を活かし、利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう支援します。

現場でのケアマネジメントだけでなく、事業所運営やスタッフのサポートにも携わるため、これまでの経験を活かして幅広く活躍できるポジションです。

◆ 働き方の特徴

午前のみの勤務で、生活リズムを大切にしながら働けます。

主任ケアマネジャーとしての専門性を活かし、管理者として事業所を支える仕事に取り組みたい方に適した環境です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
主任介護支援専門員、自動車免許

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・定年：60歳
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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