【10/31更新】こどもテラス高松東の言語聴覚士の正社員求人

募集内容

募集職種

言語聴覚士

給与

月給 245,000 〜 300,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
170,000円〜200,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,000円
・処遇改善手当：75,000円〜100,000円

給与モデル

【備考】
基本給は170,000～200,000円、処遇改善手当は75,000～100,000円です。試用期間は3ヶ月で、基本給・手当は同額です。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集						定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 日曜休み
• 祝日休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 冬季休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・日曜休み
・祝日休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇
・冬季休暇
・年間休日：128日
・有給消化促進

仕事内容

• 送迎
• 機能訓練

子どもたちの「伝えたい」に寄り添う言語聴覚士！発達を支える日中の支援業務をご紹介

◆ 具体的な業務内容

放課後等デイサービス・障がい児支援の場で、言語聴覚士として利用者様一人ひとりの発達やコミュニケーションの特性に寄り添った支援を行います。

・ことばの理解や表現に関する支援
・発声、発語、発音などに関するサポート
・会話や身振り、表情などを活用したコミュニケーション支援
・利用者様に合わせた伝達方法の検討
・個々の発達段階や状態に応じた関わり
・日々の活動を通じた社会性や対人関係づくりの支援
・ご家族やスタッフとの情報共有
・支援内容や利用者様の様子に関する記録

ことばだけでなく、視線や表情、声、身振りなど、一人ひとり異なる「伝え方」を大切にしながら、安心して人と関われる環境づくりを支えます。

◆ 利用者様に寄り添う支援

利用者様の「できたこと」や「伝わったこと」を丁寧に受け止め、日々の小さな変化を支援につなげていきます。

・得意なことや苦手なことを把握した個別支援
・無理なく取り組める方法を考えた関わり
・遊びや活動を取り入れた自然なコミュニケーション支援
・スタッフ間での支援方法の共有
・ご家族と連携した継続的なサポート

言語聴覚士としての専門性を活かしながら、利用者様の成長や可能性を身近で支える仕事です。

◆ 記録・連携を大切にする環境

日々の支援を一時的な関わりで終わらせず、利用者様の変化や気づきを次の支援へつなげます。

・支援中の様子や反応の記録
・スタッフ間での申し送りや情報共有
・支援内容の振り返り
・ご家族とのコミュニケーション
・必要に応じた関係職種との連携

チームで利用者様を見守りながら、より良い支援方法を考えていきます。

◆ 日勤専従で生活リズムを整えやすい働き方

勤務は日勤専従。日中の時間帯を中心に、利用者様の活動や成長を支援します。

子どもたちとじっくり向き合いながら、言語聴覚士としての専門知識を障がい児支援の現場で活かせるお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【ITスキル】
必須：Excel、Word

【資格必須】
言語聴覚士、自動車免許

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤なし
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：入社時オリエンテーション、OJT・現場同行、発達・コミュニケーション、AAC・視覚支援、摂食嚥下・口腔機能、重症心身障害・医療的ケア、多職種ケース検討、外部研修・学会参加の支援、リーダー・マネジメント研修を実施。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問