特別養護老人ホーム カーサ南盛岡の施設長・管理職の正社員求人（施設長）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 276,800 円

手当

• 賞与あり
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
250,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円
・管理職等手当：26,800円
・扶養手当

【賞与】
年2回 合計 2.5ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:15	45分	充足					定休

日勤 8:30〜17:15 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・完全週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 介護事務
• 一般事務
• シフト管理

施設運営の中心として入居者様の暮らしを支える、施設長のお仕事です

◆ 具体的な業務内容

・特別養護老人ホームの施設長として、施設運営全般を担います
・入居者様が安心して生活できる環境づくりを支えます
・施設全体の状況を把握し、日々の運営を管理・調整します
・管理職として、施設の円滑な運営をリードします

◆ 働き方

・日勤専従の勤務です
・日中の時間帯を中心に、施設運営に携わります
・現場全体を見渡しながら、施設を支えるポジションです

◆ 施設長としてのやりがい

・これまでの経験やマネジメント力を活かして働けます
・入居者様の暮らしを支える施設運営に、責任とやりがいを持って取り組めます
・施設全体を動かす立場として、より良い環境づくりに貢献できます

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
社会福祉主事任用

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・制服あり
・定年
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
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よくある質問