【11/14更新】ユアサイド京都醍醐のサービス提供責任者の正社員求人

募集内容

募集職種

サービス提供責任者

給与

月給 240,000 〜 255,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
190,000円〜200,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・業務手当：20,000円
・職務手当：15,000円〜20,000円
・資格手当：介護福祉士：15,000円～/月
・夜勤手当：5,000円/回
・処遇改善手当：3月・8月・12月※2025年実績

【賞与】
年3回

給与モデル

【備考】
◇想定年収◇
年収320万円～360万円程度※経験、実績による

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 即日勤務可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	9:00〜18:00	60分	募集
夜勤	17:00〜翌9:00	120分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 17:00〜翌9:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 産休あり
• 育休あり

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• 計画書作成
• モニタリング
• シフト管理
• 調整業務

入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者として活躍！

◆ 具体的な業務内容

住宅型有料老人ホームで、入居者様に必要な介護サービスを円滑に提供するための調整業務を担います。

・入居者様の状態や希望の把握
・訪問介護サービスの内容調整
・介護職員への業務指示や情報共有
・ケアマネジャーなど関係職種との連携
・サービス提供に関する記録や書類の確認
・現場スタッフの相談対応
・入居者様の生活状況に応じたサービス内容の見直し

入居者様お一人おひとりの生活に寄り添いながら、現場がスムーズに動くよう支えるポジションです。


◆ 連携を大切にするお仕事

サービス提供責任者として、入居者様と介護職員をつなぐだけでなく、ケアマネジャーなどの関係職種とも情報を共有します。

日々の変化や気づきをチームで共有し、より安心できる介護サービスにつなげていきます。


◆ シフト制で現場を支える働き方

勤務はシフト制です。

日々の業務状況を確認しながら、スタッフと協力してサービス提供を進めます。現場の状況を把握し、必要な調整を行うことで、入居者様の安心した暮らしを支えます。


◆ 経験を活かしてキャリアアップ

これまでの介護現場での経験や、コミュニケーション力を活かせる仕事です。

現場スタッフへの指示や関係職種との調整など、介護サービス全体を見渡す視点を身につけながら、サービス提供責任者としてのキャリアを築けます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• LGBTQ+フレンドリー
• 経験者歓迎

【必要経験】
サービス提供責任者の経験がある方歓迎
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
介護福祉士

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・定年
・転勤あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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