ケアハウス 万葉の介護助手のパート・アルバイト求人（宿直）

募集内容

募集職種

介護助手

給与

時給 1,119 円

■日給 10,368円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,900円

【賞与】
年2回 合計 10,000円〜200,000円

【昇給】
10～40円
（時間あたり）

給与モデル

【備考】
◇給与詳細◇
宿直：669円/時
時給額計算：10,368円÷15.5h=669円
監視または断続的労働許可済
最低賃金の減額特例許可済
労働時間等に関する適用除外

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 週2日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
宿直	17:00〜翌8:30 (2.3h)	0分	募集

宿直 17:00〜翌8:30 (2.3h) 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・週所定労働日数：2日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・週の所定労働日数：2日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日
・有給消化促進

仕事内容

• 生活援助
• 清掃・整頓

ケアハウスで入居者様の夜間を支える、介護助手の宿直業務

◆ 具体的な業務内容

・ケアハウスにおける介護助手としての宿直業務
・入居者様が安心して過ごせるよう、夜間の施設運営を支えるお仕事
・日中とは異なる落ち着いた時間帯に、施設内で宿直を担当

◆ 働き方のポイント

・介護職としての経験を活かしたい方に適した宿直のお仕事
・入居者様に寄り添う施設の一員として、夜間の時間帯を支えます
・業務内容を確認しながら、施設の運用に沿って勤務していただきます

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【年齢】
18歳以上（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 扶養控除内考慮あり
• 正社員登用あり
• 副業可
• 転勤なし

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・副業可
・扶養控除内考慮あり
・資格取得支援制度
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

介護助手 パート・アルバイト

50代 男性

経験年数：未回答

将来的に長く働ける介護業界への転身を考えており、まずはダブルワークから始められる介護助手として応募しました。勤務時間は19時から翌朝7時半までの夜勤を希望していますが、こちらの施設は基本の夜勤だけでなく、22時から翌7時までの8時間勤務といったシフトも用意されているそうです。勤務曜日についても、状況に合わせて相談しながら調整していけるような柔軟な対応をいただけるとのことで、安心感がありました。 車で通える距離にある点も魅力ですし、これまでの夜勤経験を考慮して給与を検討していただけるとの話もあり、前向きに考えています。選考についても、まずは一度見学をして、働きたいと思ったら別日に面接に進むという丁寧なフローになっているため、実際の雰囲気を自分の目で確かめてからじっくり検討できるのがありがたいなと感じています。

投稿日：2026/07/30

介護助手 パート・アルバイト

60代 女性

経験年数：4年以上5年未満

以前の職場が遠くなったため、自宅から通いやすいこちらの施設での介護助手の求人に応募しました。 以前、グループホームやサービス付き高齢者向け住宅で夜勤を含む介護の仕事をしていた経験があります。今回はダブルワークとして、週2日ほどの夜勤での勤務を希望しています。車通勤を予定していますが、夜間の時間帯であれば通勤ラッシュを避けて通いやすいと考えています。

投稿日：2026/04/08

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

ケアハウス万葉で、あなたの心温まるケアをお待ちしています。 経験豊富なスタッフと共に技術を磨き、利用者さまに安心を提供するやりがいを感じましょう。 富山県射水市七美の自然豊かな環境で、地域社会に貢献する介護助手のお仕事に挑戦。 経験不問！成長しながらプロのケアを身につけるチャンスです。 夜勤のパート・アルバイトを通して、社会福祉の現場での働きがいを実感してください。 あなたとともに、地域とともに、未来の介護を創造する社会福祉法人射水万葉会でお待ちしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護のお仕事を探している皆さん、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方におすすめの求人を紹介します。週に2日の休みが必ず保証されているため、リフレッシュしながら働けます。あなたの大切な時間も大切にできる求人ですよ。

最終更新：2024/05/20

ケアハウス 万葉の採用傾向

見送り理由の傾向

通勤条件 20%

資格要件 13%

経験要件 13%

募集状況 7%

その他 27%

高評価ポイントの傾向

実務経験 43%

資格・免許 32%

志望度・入職意欲 29%

勤務条件適合 21%

その他 14%

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• 業務に活かせるスキルはありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

ケアハウス 万葉の働く環境

働きやすさ・制度

• 未経験でも段階的に仕事を学べる
• 研修制度・サポート体制が充実している
• 段階的に仕事を覚えていける環境
• 働きながら専門知識や技術を学べる

職場の特徴

• 困ったときに互いに支え合える環境
• さまざまな仕事に携わる機会がある
• チームワークを大切にする職場

よくある質問