【10/19更新】豊後荘病院の介護事務の正社員求人

募集内容

募集職種

介護事務

給与

月給 250,000 〜 280,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）

【賞与】
年2回 合計 3.1ヵ月分

【昇給】
1～1％
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30 (8h)	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間
・週所定労働日数：5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 冬季休暇
• 年末年始休暇
• 生理休暇
• 慶弔休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・夏季休暇
・冬季休暇
・年末年始休暇
・生理休暇
・慶弔休暇
・年間休日：122日
・週の所定労働日数：5日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 介護事務
• レセプト
• 一般事務

病院を支える介護事務として活躍！日勤専従で安定した働き方を目指せます

◆ 具体的な業務内容

一般病院・精神科病院・慢性期・療養型病院のいずれかで、介護事務として病院運営を支えるお仕事です。

・介護事務に関わる各種業務
・病院内での事務業務
・利用者様の療養生活を支えるスタッフのサポート

医療・介護の現場を事務面から支え、利用者様や現場スタッフが安心して過ごせる環境づくりに貢献できます。

◆ 日勤専従で働きやすい勤務形態

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、病院での介護事務として長く働きたい方に適した働き方です。

◆ 病院を支えるやりがい

患者様や利用者様と向き合う医療・介護スタッフが本来の業務に専念できるよう、事務の立場から現場を支えます。目立つ仕事ではなくても、病院の運営に欠かせない大切な役割です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【ITスキル】
歓迎：Excel、PowerPoint

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 寮・社宅あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金
・寮・社宅：単身用・世帯用の入所可能住宅あり
・資格取得支援制度
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：新人職員へは先輩職員が丁寧に指導いたします。

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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