【10/9更新】シルバーハウスブルーメの医療事務の正社員求人（主任）

募集内容

募集職種

医療事務

給与

月給 250,000 〜 360,000 円

■その他 昇給・賞与については、会社業績及び本人の能力・実績により支給します（数字は前年度実績です）

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円

【賞与】
年2回 合計 3.2ヵ月分

【昇給】
3,000～10,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	充足						定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

・残業時間：月平均15時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：105日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 医療事務
• レセプト
• 一般事務

入居者様の安心を支える医療事務主任！日勤専従で経験とマネジメント力を活かせます

◆ 主な業務内容

住宅型有料老人ホームで、医療事務職の主任としてご活躍いただきます。

・施設運営を支える医療事務業務
・医療事務に関する業務の取りまとめ
・スタッフ間の連携や業務調整
・入居者様が安心して生活できる環境づくりのサポート
・主任としての現場管理、業務推進

これまで培ってきた医療事務の知識や経験を活かしながら、周囲と協力して業務を進めていくポジションです。

◆ 主任としての役割

担当業務だけでなく、現場全体を見渡しながら、円滑な業務運営を支えていただきます。

・業務の進捗確認
・スタッフとの情報共有
・現場での課題や状況の把握
・関係するスタッフとの連携
・よりよいサービス提供に向けた業務改善

入居者様やスタッフに寄り添い、責任感を持って取り組める方に適したお仕事です。

◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル

勤務は日勤専従です。

生活リズムを整えながら働きやすく、夜勤を避けたい方や、医療事務の経験を活かして安定した勤務を希望する方にも向いています。

◆ 経験を活かしてステップアップ

医療事務の実務に加えて、主任として業務をまとめる力が身につく環境です。

現場スタッフとの連携を大切にしながら、入居者様の暮らしを支える施設づくりに携わっていただけます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
医療事務経験がある方
必要なPCスキル：パソコンが使用できる方

【資格必須】
自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

【学歴】
大学以上

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

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