【10/29更新】ALSOKケアステーション鶴川(居宅介護支援)の主任ケアマネジャーの契約社員求人

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スタッフイメージ キャリアアップを目指す方にぴったりの環境が整っています。連携サポート体制も万全です。

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給与
月給 323,500 円 詳細を見る
応募要件

必須:主任介護支援専門員

住所

東京都町田市鶴川2-14-15

地図を見る

鶴川駅から1.4km、栗平駅から2.1km、五月台駅から2.5km

10月29日更新

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この仕事の魅力・特徴

地域の在宅支援を、主任ケアマネの視点で支える

ALSOKケアステーション鶴川は、居宅介護支援の現場で、入居者様ではなくご自宅で暮らす方々とそのご家族を支える仕事です。町田市鶴川エリアで、これまでの経験を土台にしながら、相談対応からケアプラン作成、関係機関との連携まで、支援の要となる役割を担えます。

現場全体を見渡し、よりよい支援につなげる立場へ

主任介護支援専門員の資格を活かし、利用者様一人ひとりの状況に合わせた支援を組み立てるだけでなく、周囲との連携や調整も含めて幅広く活躍できます。未経験可の募集だからこそ、主任ケアマネとしての一歩を踏み出しやすい環境です。制度や地域資源をつなぐ役割に携わりながら、相談を受ける側としての視野も広がっていきます。

  • 【資格を活かせる】主任介護支援専門員の資格が必須。専門性を持って支援に携われます。
  • 【支援の中心に立てる】ご本人・ご家族・関係機関をつなぎ、在宅生活を支える中核的な役割です。
  • 【未経験からでも挑戦可能】主任ケアマネとしての実務を、現場で少しずつ身につけていけます。
  • 【地域密着のやり取り】鶴川エリアで、日々の相談に寄り添う仕事に取り組めます。

募集内容

募集職種
主任ケアマネジャー
給与
月給 323,500 円

■年俸 3,882,000円

手当
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
263,295円〜

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額50,000円
・固定残業代:360時間分の固定残業代722,460円を含む。超過分は別途支給。
・東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当:10,000円以上/月。要綱に準じて支給。

給与モデル

【備考】
年俸制3,882,000円以上。年俸には360時間分のみなし残業代722,460円を含む。基本給263,295円以上、月額323,500円以上(年俸÷12ヶ月)。超過分は別途支給。東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当10,000円以上/月(要綱に準じて支給)。

シフト詳細
  • 日勤のみ可
  • 時短勤務相談可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 8:30〜17:30 60分 急募 定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

  • 急募
  • 定休

・残業時間:月平均7時間
・週所定労働日数:5日以上

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 完全週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業

・完全週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日:120日
・週の所定労働日数:5日以上
・有給消化促進

仕事内容
  • 相談業務
  • スタッフ採用
  • ケアプラン作成
  • 利用者宅訪問
  • 介護事務
  • レセプト
  • モニタリング
  • シフト管理
  • 調整業務

利用者様の暮らしを支える、居宅介護支援の主任ケアマネジャーとして活躍

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援における主任ケアマネジャーとして、利用者様の生活状況や希望を丁寧に把握し、必要な介護サービスにつなげるケアマネジメントを担います。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成
・介護サービスの調整や関係機関との連携
・サービス開始後の状況確認、必要に応じたケアプランの見直し
・利用者様の在宅生活を支えるための継続的な支援

◆ 主任ケアマネジャーとしての役割

ケアマネジメントの専門性を活かし、利用者様一人ひとりに合った支援を考えながら、地域や関係機関との連携を進めます。

ご本人の思いを大切にし、安心して住み慣れた環境で生活を続けられるよう支援する、やりがいのある仕事です。

◆ 記録・連携を大切にした支援

ケアプランや支援経過を整理し、関係するサービス事業所や専門職と情報を共有しながら支援を進めます。

一人で抱え込むのではなく、さまざまな関係者と連携し、利用者様にとってより良い支援の実現を目指します。

◆ 日勤専従で取り組むケアマネジメント

日勤専従の勤務形態で、居宅介護支援に集中して取り組めます。

これまで培ってきたケアマネジャーとしての経験や知識を活かし、利用者様の生活を支える専門職として力を発揮できるポジションです。

業務の変更範囲:会社が定める業務

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【資格必須】
主任介護支援専門員

【学歴】
学歴不問

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 資格取得支援あり
  • 再雇用制度あり
  • 定期健康診断あり
  • 社割あり

・社会保険完備
・退職金
・資格取得支援制度
・定年:70歳
・再雇用:78歳まで
・転勤あり
・定期健康診断あり
・社割あり
・育児時短勤務制度
・慶弔見舞金
・社内貸付制度
・よろず相談:悩み等の心の相談
・資格取得費用補助制度:初任者・実務者・認知症介護基礎
・資格取得支援・資格取得祝金制度:介護福祉士・ケアマネジャー
・継続更新料補助制度:ケアマネジャー
・シニアセラピー養成講座・アロマ講座:受講料が必要な講座は社割で受講可
・ALSOKグループ福利厚生制度:住宅関連・引越料金・レジャー施設・ホテル宿泊料の割引、各種保険団体割引、リソルライフサポート倶楽部、ALSOKベネフィット、ALSOK通信教育講座を利用可
・継続雇用制度:契約上限年齢78歳まで

研修サポート体制
  • 研修制度あり
  • セミナー参加費補助
  • 復職支援あり

・研修制度
・セミナー参加費補助
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

ALSOKケアステーション鶴川の採用傾向

見送り理由の傾向

通勤条件 27%
経験要件 15%
スキル要件 15%
面接対応・マナー 15%
その他 27%

高評価ポイントの傾向

実務経験 38%
志望度・入職意欲 25%
人柄・対人姿勢 25%
コミュニケーション 25%
資格・免許 13%

頻出質問

  • どんな働き方を希望していますか?
  • これまでの業務経験を教えてください
  • どのような方法で通勤する予定ですか?
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • いつ頃から勤務を開始できますか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可
  • バイク通勤可

東京都町田市鶴川2-14-15

鶴川駅から1.4km、 栗平駅から2.1km、 五月台駅から2.5km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【車6分】
鶴川駅北口から73m先を斜め左方向に進みます。
20m先を右方向に進み、40m先の鶴川駅を左方向に進みます。
1.3km先の鶴川市民センター前を右方向(鶴川街道)に進み、290m先を右方向に進みます。
28m進むと「ALSOKケアステーション鶴川」に到着します。
自転車通勤:車・バイク・自転車通勤可。片道2km以上で申請可能。
マイカー通勤:車・バイク・自転車通勤可。片道2km以上で申請可能。

事業所情報

事業所所在地
東京都町田市鶴川2-14-15
事業所種別
  • 居宅介護支援
運営者所在地
埼玉県さいたま市大宮区三橋2-795

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/29 更新

よくある質問

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