【11/5更新】医療法人社団 モルゲンロート 豊洲みんなクリニック 豊洲院の医療事務の正社員求人

募集内容

募集職種

医療事務

給与

月給 230,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
210,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・皆勤手当：10,000円
・感染症対応手当：10,000円
・固定残業代：8時間分含む※超過分は別途支給
・大入手当：5,000円/回

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
◇勤務時間詳細◇

平日：8:30～21:00
シフト例
8:30～17:00
8:30～17:30
9:30～20:45
9:00～17:00
11:00～21:00
など
所定労働時間内(週40時間)での勤務となるよう勤務時間の短縮など行います。
土日：8:30～17:00
祝日：8:30～17:00

勤務日数選択可能！
上記3つの時間内で週4日勤務（1日平均10時間）
上記３つの時間内で週5日勤務（週40時間）

休憩時間
60～75分(週休3日だと75分)

※変形時間労働制（週40時間）
※残業月10時間以下


週休2日制
※週休3日も相談可能
※お休み希望は月4回出せます

シフト詳細

• 週4日から可
• 即日勤務可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:00	-	募集
日勤	8:30〜17:30	-	募集
日勤	9:00〜17:00	-	募集
遅番	8:30〜21:00	-	募集
遅番	9:30〜20:45	-	募集
遅番	11:00〜21:00	-	募集

日勤 8:30〜17:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:30

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜17:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 8:30〜21:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 9:30〜20:45

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 11:00〜21:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間
・週所定労働日数：4日〜5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 生理休暇
• 慶弔休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・生理休暇
・慶弔休暇
・週の所定労働日数：4日～5日
・有給消化促進

仕事内容

• 医療事務
• レセプト
• 一般事務

受付から会計、事務業務まで幅広く担当！クリニックを支える医療事務のお仕事です

◆ 具体的な業務内容

診療所・クリニックでの医療事務として、受付対応を中心に、診療がスムーズに進むようサポートしていただきます。

・窓口での受付、利用者様のご案内
・会計対応、精算業務
・電子カルテへの入力などのパソコン業務
・電話対応
・予約管理
・診療報酬請求に関する業務
・利用者様の呼び出しやご案内
・院内の環境整備、清掃
・医師や看護職との連携、診療サポート

◆ チームで進めるクリニック業務

受付や事務業務だけでなく、医師・看護職と情報を共有しながら、利用者様が安心して受診できる環境を整えていきます。

周囲と協力しながら業務を進めるため、コミュニケーションを大切にできる方に適したお仕事です。

◆ 日勤専従の働き方

日勤専従の医療事務として、受付から会計、診療に関わる事務業務まで幅広く携わります。

クリニック運営を支える存在として、利用者様に寄り添った丁寧な対応をお願いします。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• ネイル可
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 扶養控除内考慮あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 社割あり
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・副業可
・扶養控除内考慮あり
・育児支援あり
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・社割あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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