特別養護老人ホーム すわ苑のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 204,500 〜 286,100 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
172,000円〜253,600円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額13,400円
・特殊業務手当：20,000円
・処遇改善手当：12,500円
・住宅手当：上限：27,000円
・準夜間勤務手当：1,500円/回
・夜勤手当：8,000円/回
・扶養手当：5,000円～扶養の状況による
・特別手当：お盆、年末年始に勤務した場合：2,500円～3,500円/回

【賞与】
年2回 合計 3.8ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	充足
日勤	8:00〜17:00	60分	充足
日勤	10:00〜19:00	60分	充足
準夜	13:30〜22:30	60分	充足
深夜	22:30〜翌7:30	60分	充足

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

準夜 13:30〜22:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

深夜 22:30〜翌7:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーとして活躍できるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

・特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務
・入居者様一人ひとりの生活に寄り添った支援
・ケアマネジャーとして専門性を活かした業務

◆ 働き方

・シフト制での勤務
・入居者様の暮らしを身近で支えるやりがいのある環境

◆ こんな方におすすめ

・ケアマネジャーの資格や経験を活かしたい方
・入居者様に寄り添った支援を大切にしたい方
・特別養護老人ホームで専門性を高めたい方

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
18〜59歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり：氷見市阿尾410 特別養護老人ホームつまま園

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で働くあなたへ。みんジョブで紹介する求人は、年間休日が120日以上あり、働きやすさを重視しています。プライベートも大切にしながら、充実した介護の仕事をしませんか。

最終更新：2024/06/02

特別養護老人ホーム すわ苑の採用傾向

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• 他にも応募している求人はありますか？
• PCなどはどの程度使用できますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

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