子育てと両立しながら、訪問リハの専門性を深める
ナースケアハース名古屋東では、理学療法士としての経験を活かしながら、0歳代から高齢の方まで幅広い年代の入居者様・ご家族とじっくり向き合えます。訪問先は天白区を中心とした近隣エリアで、チームで情報を共有しながら進めるため、ひとりで抱え込みにくい環境です。さらに、資格取得支援や保育・学童サービスの利用など、生活面の後押しも整っています。
訪問件数で広がる収入と、評価が見える手応え
- ・【訪問インセンティブ】訪問の積み重ねが、日々の頑張りとして収入に反映されます
- ・【賞与・昇給】事業実績と個人評価をもとに、成長をきちんと見てもらえる仕組みです
- ・【長く働ける安心感】社会保険完備、退職金制度あり。将来を見据えて働きやすい条件です
- ・【生活支援】保育園・学童保育の利用可で、子育て中の方も働き方を組み立てやすいです
なぜ待遇に幅を持たせられるのか
訪問看護の現場では、利用者様の状態やご家族の希望に合わせて、理学療法士・看護師・言語聴覚士など多職種が連携します。ナースケアハース名古屋東は、新規依頼が増え続ける中で、スタッフの専門性を活かしながら役割を広げている職場です。記録や情報共有にはTeamsやkintoneなどを活用し、訪問後の連携や事務作業を進めやすくすることで、業務の流れを整えています。評価は年1回の昇給や賞与に反映され、訪問件数の積み重ねも手応えにつながります。
