訪問看護 ステーションみちのくの看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 190,000 〜 250,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
170,000円〜230,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額31,000円
・業務手当：20,000円
・扶養手当：3,000円/人
・住宅手当：10,000円（アパート契約者のみ）

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
1,000～3,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	6:00〜15:00	90分	充足
日勤	8:30〜17:30	90分	充足
遅番	12:00〜21:00	90分	充足

早番 6:00〜15:00 休憩90分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

日勤 8:30〜17:30 休憩90分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

遅番 12:00〜21:00 休憩90分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者宅訪問
• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

利用者様の暮らしに寄り添う訪問看護！日勤専従で活躍する看護師の仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

訪問看護師として利用者様のもとへ伺い、安心して在宅生活を続けられるよう看護を行います。

・利用者様の健康状態の確認
・日常生活に必要な看護ケア
・療養生活に関する支援
・体調変化の把握と必要な情報共有
・訪問看護に関する記録作成

◆ 利用者様に寄り添う看護

病院や施設とは異なり、利用者様の生活環境や日々の過ごし方を大切にしながら、一人ひとりに合わせた看護を実践します。

ご本人やご家族の思いをくみ取り、安心できる在宅生活を支えるやりがいのある仕事です。

◆ 記録・情報共有

訪問後は、利用者様の状態や実施した看護内容を記録します。

継続した支援につなげるため、必要な情報を整理しながら、利用者様の変化を丁寧に見守ります。

◆ 日勤専従の看護師として活躍

日勤専従の勤務形態で、訪問看護の業務に集中できます。

これまでの看護師経験を活かしながら、利用者様の生活に身近な場所で看護を届けたい方に適したお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
看護師

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

【学歴】
専修学校以上　看護学校卒

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長：70歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

「訪問看護ステーションみちのく」では、あなたの温かい看護で利用者さまの暮らしを支える新たな仲間を募集しています。 私たちは医療法人幸仁会高松病院グループの安定した基盤のもと、利用者さま一人ひとりに合った丁寧なケアを提供しています。 未経験の方も、先輩スタッフがイチからご指導するので安心です。 社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度など充実した待遇で、長く安定してキャリアを築けます。 あなたの優しさと専門スキルで、地域社会に貢献しませんか？ご応募お待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で将来を見据えたい方必見！私たちが紹介するこの求人は、住宅手当が支給されるため、生活面での支援も万全です。新生活をスタートする方にも最適な条件を備えています。あなたの新たな一歩を、私たちは全力でサポート致します。

最終更新：2024/05/21

訪問看護 ステーションみちのくの採用傾向

見送り理由の傾向

資格要件 75%

勤務条件 25%

その他 25%

高評価ポイントの傾向

将来性・成長期待 83%

通勤利便性 33%

志望度・入職意欲 33%

資格・免許 17%

実務経験 17%

頻出質問

• どのような方法で通勤する予定ですか？
• どんな働き方を希望していますか？
• 転職を考えた理由を教えてください
• どのような資格や免許をお持ちですか？
• 給与や休日などで希望はありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問