【11/15更新】ハートフルホーム静岡中央（デイサービス）の入居相談員・営業職の正社員求人

募集内容

募集職種

入居相談員・営業職

給与

月給 250,940 〜 261,005 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 人事評価制度あり

【基本給】
189,200円〜196,700円

【各種手当】
・固定残業代：61,740円～64,305円（みなし残業代45時間分）
・シングルペアレント応援手当：あり
・託児所・保育所・学童手当補助：あり

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
0～22,400円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30 (8h)	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:30 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年末年始休暇：12/31～1/3
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者獲得
• 入退所手続き
• 利用者宅訪問

ご自宅で介護を受けている方が、安全に・少しでもラクに生活できるようお手伝いする仕事です。

主な業務内容
・ケアマネジャー（居宅介護支援専門員）への情報提供・ご提案
・介護用品のレンタル・販売（介護用ベッド、車いす、歩行器、杖、手すりなど）
・住宅改修工事のご提案、申請、工事立ち会い（手すりの取り付け、段差の解消など）

仕事の流れ
1. ケアマネジャーへの訪問・関係づくり
地域の居宅介護支援事業所、地域包括支援センターなどを定期的に訪問します。商品カタログや新商品の情報を持参して提案し、信頼関係を築きます。看護師やリハビリ職（PT・OT）など、医療・福祉の専門職と関わる機会もあります。
2. ご利用者さま宅への訪問・ご提案・納品
紹介を受けたご利用者さまのお宅を訪問し、身体の状態（立ち上がりやすさ、歩きやすさなど）や部屋の環境（段差、動線、トイレやお風呂までの距離など）を確認します。一人ひとりに合った商品を選定・提案し、決まった商品を納品・設置して使い方を説明します。
3. 契約手続き（介護保険の説明）
介護保険を利用してレンタル・購入する場合、自己負担額やレンタル期間などを説明し、内容に納得いただいたうえで契約書に署名・捺印をいただきます。
4. サービス担当者会議への参加
ケアマネジャーやヘルパー事業所、デイサービスなどの関係スタッフが集まる会議に参加します。ご利用者さまの様子や介護用品が状態に合っているかなどを共有し、必要に応じて介護用品の見直し、変更・追加を提案します。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
自動車免許
※無資格の方も応募可能です

【有資格者歓迎】
介護福祉士、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・利用可能託児施設
・育児支援あり
・資格取得支援制度
・定年：64歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・職務給制度：あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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