管理者の視点で、現場を動かすサ責へ
訪問介護の現場で、サービス提供責任者として利用者様の支援を組み立て、ヘルパーさんの動きを整え、日々のケアを滞らせない。管理者としての役割も担うからこそ、現場全体を見渡す手応えがあります。勤務地は千葉県船橋市大穴南。転勤なしで、腰を据えて地域に向き合える正社員募集です。
任されるのは、現場の要となる判断と調整
サ責の要件を満たした方を対象に、訪問介護の運営を支えるポジションをご用意しています。利用者様一人ひとりの状況を把握し、必要な支援が途切れないように調整していく仕事です。ケアの質だけでなく、ヘルパーさんが動きやすい流れをつくることも大切な役割。現場を支える側にまわりたい方に、経験を活かしやすい環境です。
- 【安定して働ける正社員採用】雇用形態は正社員。社会保険完備で、日々の勤務を支える基盤が整っています。
- 【移動の不安が少ない地域密着】勤務地は船橋市大穴南。転勤がなく、同じ地域で利用者様と長く関われます。
- 【役割が広がる管理者ポジション】サ責業務に加えて管理者としての視点も活かせるため、現場全体を動かす経験が積めます。
- 【働き方の見通しが立てやすい】残業は多くなく、日中中心の流れで予定を組みやすい勤務環境です。
