【10/26更新】グループホーム チューリップのケアマネジャーの正社員求人

  • グループホーム
  • 日勤専従
1 / 5

給与
月給 220,000 〜 245,000 円 詳細を見る
応募要件

必須:介護支援専門員(ケアマネジャー)

住所

長崎県佐世保市藤原町5-1

地図を見る

佐世保駅から1.2km、日宇駅から1.9km、中佐世保駅から2km

10月26日更新

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この仕事の魅力・特徴

入居者様に寄り添う支援を、ケアマネとして形に

グループホーム チューリップでは、介護支援専門員の資格を活かしながら、入居者様一人ひとりの暮らしに合わせた支援を組み立てていけます。認知症ケアの現場で、日々の様子や小さな変化を丁寧に受け止め、必要な支援へつなぐ役割はとても重要です。現場に近い距離で関わるからこそ、計画だけで終わらない手応えを感じられます。

資格を活かして、暮らしの土台を整える仕事

ここでのケアマネジャー業務は、書類を整えるだけではありません。入居者様の生活リズム、心身の状態、ご家族の思いをふまえながら、日々の支援を現場と一緒に形にしていく役割です。介護支援専門員の経験があれば尚可ですが、資格を軸に新しい視点を身につけたい方にもなじみやすい環境です。

  • 【活かせる資格】介護支援専門員としての専門性を、グループホームの実践に反映できます。
  • 【現場との連携】介護職員との情報共有がしやすく、入居者様の変化を支援に結びつけやすい環境です。
  • 【正社員として安定】長く腰を据えて、計画作成から関わり続けたい方に向いています。
  • 【移動にも対応しやすい】自動車免許を活かしながら、必要な場面で柔軟に動けます。

募集内容

募集職種
ケアマネジャー
給与
月給 220,000 〜 245,000 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 処遇改善手当
  • 資格手当
  • 扶養手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
165,000円〜175,000円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額14,000円
・扶養手当:5,000円
・資格手当:10,000円
・職務手当:15,000円〜25,000円
・処遇改善手当:30,000円〜35,000円

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分 (過去支給実績)

【昇給】
2,000~8,000円
(月あたり)

給与モデル

【備考】
給与内訳:基本給165,000円~175,000円、資格手当10,000円、職務手当15,000円~25,000円、処遇改善手当30,000円~35,000円。扶養手当は月額5,000円~。処遇改善手当の残余金がある場合は一時金で支給(今年度実績あり、5月末日支給)。

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 8:00〜16:15 45分 募集
日勤 9:00〜17:15 45分 募集
日勤 10:15〜18:30 45分 募集

日勤 8:00〜16:15 休憩45分

  • 募集

日勤 9:00〜17:15 休憩45分

  • 募集

日勤 10:15〜18:30 休憩45分

  • 募集

・残業時間:月平均1時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日:96日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 相談業務
  • ケアプラン作成
  • 介護事務
  • モニタリング
  • 調整業務

施設のケアマネジャーとして、利用者様のアセスメントやケアプラン作成、モニタリングを担当します。食事・入浴・排泄の介助を含む介護業務全般のほか、通院や外出の付き添いを行います。通院等の運転業務もありますが、運転免許をお持ちでない方は運転業務を担当しません。公用車はATの軽ワゴンです。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員(ケアマネジャー)

【有資格者歓迎】
自動車免許

【年齢】
64歳以下(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

【学歴】
高校以上

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 制服あり
  • 再雇用制度あり
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金:勤続6年以上
・制服あり
・定年:65歳
・再雇用:70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・退職金共済加入
・職務給制度:賃金規程のとおり
・受動喫煙対策:屋内禁煙

研修サポート体制
  • 研修制度あり
  • 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり:就業規則に準ずる

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

グループホーム チューリップの採用傾向

見送り理由の傾向

健康・身体条件 33%
面接対応・マナー 33%
勤務条件 22%
資格要件 11%
その他 33%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 60%
実務経験 20%
即戦力性 20%
定着期待 20%
その他 20%

頻出質問

  • どんな働き方を希望していますか?
  • これまでの業務経験を教えてください
  • どのような方法で通勤する予定ですか?
  • 転職を考えた理由を教えてください
  • どのような資格や免許をお持ちですか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可

長崎県佐世保市藤原町5-1

佐世保駅から1.2km、 日宇駅から1.9km、 中佐世保駅から2km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩16分】
佐世保駅から1.2km先を左方向に進みます。
100m進むと「サポートピア花水木」に到着します。

【車3分】
佐世保駅から1.2km先を左方向(国道35号線)に進みます。
99m進むと「サポートピア花水木」に到着します。
マイカー通勤:駐車場は自己確保・自己負担。

事業所情報

事業所名称

グループホーム チューリップ
(グループホーム チューリップ)

事業所所在地
長崎県佐世保市藤原町5-1
事業所種別
  • グループホーム
事業所詳細
地上階3階
施設利用階数:2,3階
入居定員:18名
居室総数:18室
敷地面積:669.22m²
延床面積:482.1m²
居室面積:10.34〜10.34㎡
運営者所在地
長崎県佐世保市黒髪町3729-2

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/26 更新

よくある質問

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