【10/28更新】第二紫水園の介護事務の正社員求人

募集内容

募集職種

介護事務

給与

月給 200,368 〜 253,624 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
166,400円〜207,700円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額24,400円

【賞与】
年3回 合計 4ヵ月分

【昇給】
0～11,400円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	充足

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：112日
・有給消化促進

仕事内容

• 入退所手続き
• 介護事務
• レセプト
• 一般事務

介護の現場を事務面から支える、日勤専従の介護事務のお仕事

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、入居者様の生活を支える介護サービスが円滑に進むよう、事務面から現場をサポートします。

・介護サービスに関する事務業務
・施設運営に伴う各種事務対応
・介護職員など現場スタッフとの連携
・入居者様に関わる情報の整理や管理

直接的な介助だけではなく、施設全体の運営を支える重要なポジションです。

◆ 記録・運用を支える役割

正確な事務処理や情報管理を通じて、介護職員が入居者様へのケアに集中できる環境づくりを支えます。

・日々の業務を円滑に進めるための事務対応
・必要な情報を整理し、現場で共有しやすくする業務
・施設内のさまざまな業務を支える運用面のサポート

◆ 日勤専従で働く介護事務

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、特別養護老人ホームの運営を支える仕事に取り組めます。

介護の知識や経験を活かして、入居者様と現場スタッフを支える介護事務として活躍しませんか。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
自動車免許
※無資格の方も応募可能です

【年齢】
44歳以下（年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用（省令３号のイ））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・企業年金：厚生年金基金
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：75歳まで
・転勤あり：法人内施設
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

介護事務 正社員

40代 女性

最終学歴：高等学校卒、経験年数：1年未満

こちらの法人は自宅から通いやすい距離だと感じ、無理なく通勤できそうだと思って応募しました。これまで介護業界の事務や、一般事務（経理・総務・受付）に携わってきたため、伝票作成などの事務業務の経験を活かせる環境を探していました。現在は残業が多めな状況のため、残業が少なめで、希望する事務業務に集中できる職場を希望しています。

投稿日：2026/01/15

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