募集内容
- 募集職種
- 医療事務
- 給与
-
月給 165,000 〜 190,000 円
- 手当
-
- 賞与あり
- 昇給あり
- 通勤手当
- 人事評価制度あり
【基本給】
140,000円〜160,000円【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額15,000円
・能力手当:25,000円〜30,000円
・皆勤手当:4,000円【賞与】
年2回 合計 3.4ヵ月分【昇給】
200~500円
(月あたり) - シフト詳細
-
- 残業ほぼなし
- シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日 午前 8:30〜12:30 - 募集 定休 日勤 8:30〜17:30 60分 募集 定休 午前 8:30〜12:30
日勤 8:30〜17:30 休憩60分
- 休日・休暇
-
- 有給消化促進
- 年間休日100日以上
- 日曜休み
- 祝日休み
- 産休あり
- 育休あり
- 介護休業
- 看護休暇
- 年末年始休暇
・日曜休み
・祝日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年末年始休暇
・年間休日:109日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進 - 仕事内容
-
- 医療事務
- レセプト
- 一般事務
一般病院と慢性期・療養型病院を支える医療事務!病院運営に関わるお仕事です
◆ 仕事内容
・一般病院、慢性期・療養型病院における医療事務業務
・病院での診療や療養を支える、事務面からのサポート
・医療現場が円滑に運営されるよう、職種間で連携しながら業務を進めます
◆ 働き方
・シフト制での勤務です
・日々の業務を通じて、利用者様や医療スタッフを支える役割を担います
◆ こんな方におすすめ
・医療分野を事務職として支えたい方
・一般病院や慢性期・療養型病院で働きたい方
・周囲と協力しながら業務に取り組める方業務の変更範囲:会社が定める業務
- 応募要件資格・経験
-
- ブランク可
- 新卒可
- 40代活躍
- 50代活躍
- 子育てママパパ活躍
- 女性が活躍
【必要経験】
医療事務経験者【資格必須】
自動車免許【年齢】
59歳以下(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))【学歴】
高校卒業以上 - 試用期間
-
あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし - 福利厚生・社内制度
-
- 社会保険完備
- 退職金あり
- 再雇用制度あり
- 定期健康診断あり
- 企業年金
・社会保険完備
・退職金:勤続5年以上
・企業年金:厚生年金基金
・定年:60歳
・再雇用:65歳まで
・転勤あり:法人の定める場所
・定期健康診断あり - 研修サポート体制
-
- 研修制度あり
・研修制度
- 選考プロセス
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3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
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あきた病院の採用傾向
頻出質問
※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。
2026/10/07 更新
よくある質問
運営法人は、医療法人むすびの森です。
医療法人むすびの森の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。
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あきた病院の求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。
メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。
面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。
雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。
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