在宅リハの成果が、評価と収入につながる
- 【訪問の積み重ねを手当で反映】月の訪問時間に応じた加算があり、日々の訪問件数や対応の密度が評価につながります。
- 【資格と経験をしっかり評価】理学療法士手当に加え、経験に応じて調整手当も設定。これまでの歩みが待遇に反映されます。
- 【将来まで見据えやすい正社員採用】社会保険完備、退職金制度、再雇用制度など、長く働く視点で安心感のある条件です。
- 【訪問に必要な移動も手当対象】業務で社用自転車や社用バイクを使う方には運転手当の支給があり、移動を伴う働き方にも配慮があります。
どう評価されるのかが見えやすい、納得感のある仕組み
若武者ケア 訪問看護リハビリステーション 港南サテライトでは、訪問リハビリの実績や対応力を、基本給や各種手当、訪問時間に応じた加算で丁寧に反映しています。土日祝休みの働き方に加え、時間外は月平均で少なめ。無理に詰め込むのではなく、ひとり一人の利用者様に向き合ったリハビリに集中しやすい環境です。看護師やケアマネジャー、介護職とも連携しながら、在宅生活を支える動きがそのまま評価の対象になっていきます。
