【11/6更新】介護老人保健施設 平成の家の看護師の契約社員求人（夜勤専従）

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 180,500 〜 190,500 円

手当

• 賞与あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
180,000円〜190,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額8,000円
・制服手当：500円
・夜勤手当：5,000円/回

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 夜勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
夜勤	16:00〜翌9:00	60分	募集

夜勤 16:00〜翌9:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：115日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

夜間の安心を支える看護師！介護老人保健施設での夜勤専従のお仕事

◆ お仕事内容

介護老人保健施設で、夜勤専従の看護師として勤務していただきます。

・夜間の看護業務
・入居者様の状態確認
・夜間帯の安心・安全を支えるケア
・看護師としての専門性を活かした対応

◆ 夜勤専従ならではの働き方

夜間の時間帯に集中して勤務するため、日中の予定と両立しながら働きたい方にも適した勤務形態です。

入居者様が安心して夜を過ごせるよう、落ち着いた環境の中で看護の力を発揮していただけます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
看護師

【年齢】
18歳以上（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

【学歴】
高校以上

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
評価システムに準ずる

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
夜勤手当1回4,000円

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり

・社会保険完備
・制服あり
・転勤あり：弘前市内（法人内）

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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