ケアサポート八千代のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 213,090 〜 227,890 円

■その他 基本給上限は6年目想定

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
187,000円〜201,800円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額40,000円
・職務手当：14,000円
・技能手当：2,000円
・経験手当6年手当：10,090円
・待機手当
・扶養手当：会社規定あり
・住宅手当：会社規定あり

【賞与】
年2回 合計 4.2ヵ月分

【昇給】
2,400～2,400円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
午前	8:25〜13:00	0分	募集						定休
日勤	8:25〜17:00	60分	募集						定休

午前 8:25〜13:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 8:25〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 日曜休み
• 祝日休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 年末年始休暇
• リフレッシュ休暇

・日曜休み
・祝日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年末年始休暇
・リフレッシュ休暇
・年間休日：116日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• レセプト
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添い、最適な在宅生活を支えるケアマネジャーのお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。

・利用者様やご家族からの介護に関する相談対応
・心身の状態や生活環境、ご希望の把握
・介護サービス計画（ケアプラン）の作成
・サービス内容の見直しや継続的なモニタリング
・介護サービス事業者や関係機関との連絡調整
・介護保険に関する手続きの支援
・利用者様の状況に応じたサービスの提案
・ケアマネジャー業務に伴う記録や書類作成

◆ 利用者様に寄り添う支援

利用者様が住み慣れたご自宅や地域で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりの想いや生活状況を丁寧に把握し、必要な支援につなげていきます。

ご家族や各サービス事業者と連携しながら、利用者様にとってより良いケアプランを考える役割です。

◆ シフト制での勤務

勤務はシフト制です。

日々の相談対応や関係機関との調整、ケアプランの作成など、担当する利用者様の状況に合わせて業務を進めていきます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続2年以上
・企業年金：確定給付年金
・利用可能託児施設：3歳に達する日の属する年度の3月31日まで
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

よくある質問