【10/7更新】いちばん介護（居宅介護支援）の施設長・管理職の正社員求人

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 200,390 〜 260,280 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
160,390円〜220,280円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・業務手当：30,000円
・資格手当：10,000円
・役職手当：管理者：30,000円～50,000円/月 　主任：10,000円～20,000円/月 　班長：5,000円/月
・処遇改善手当：0～20,000円/月

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

【昇給】
1％～
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 入退所手続き
• 介護事務
• シフト管理

居宅介護支援を支える管理職！日勤専従で事業所運営に携わるお仕事です

◆ 仕事内容

居宅介護支援事業所における施設長・管理職として、利用者様の在宅生活を支えるサービスに携わっていただきます。

◇ 居宅介護支援に関わる業務
◇ 事業所運営を担う管理職業務
◇ スタッフを支え、円滑な業務を進める役割
◇ 利用者様や関係者との連携を大切にした業務

◆ 管理職としてのやりがい

現場を支えるだけでなく、事業所全体を見渡しながら運営に関われるポジションです。利用者様一人ひとりに寄り添う支援を大切にしながら、スタッフが働きやすい環境づくりにも携われます。

◆ 勤務スタイル

日勤専従のため、生活リズムを整えながら管理職としての業務に集中できます。居宅介護支援の現場と事業所運営の両面から、地域の在宅生活を支えるお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
主任ケアマネジャーとしての業務経験あれば尚可
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
主任介護支援専門員、自動車免許

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・定年：65歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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