【11/14更新】サービス付き高齢者向け住宅 あいあいの施設長・管理職の正社員求人（管理者）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 250,000 〜 300,000 円

手当

• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円
・資格手当：応相談

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜17:00	60分	募集					定休

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均0時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日100日以上
• 土日休み
• 産休あり
• 育休あり

・完全週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 入退所手続き
• スタッフ採用
• 介護事務
• シフト管理

入居者様の暮らしを支える、日勤専従の管理者として施設運営を担うお仕事

◆ 具体的な業務内容

サービス付き高齢者向け住宅の管理者として、施設全体の運営を支える役割です。

・入居者様の安心した暮らしを支える施設運営
・スタッフや関係者との連携を図りながら行う管理業務
・施設の運営状況を把握し、より良い環境づくりにつなげる業務
・日勤専従で、日中の施設運営を中心に担当

◆ 管理者としてのやりがい

入居者様にとって安心できる住まいをつくり、施設で働くスタッフを支えるポジションです。現場を見渡しながら運営に携わるため、これまでの経験や調整力を活かして働きたい方に適しています。

◆ 働き方

日勤専従のため、日中の時間帯を中心に施設運営を担います。管理者として入居者様とスタッフ双方に目を配り、円滑な施設づくりを進めていくお仕事です。

業務の変更範囲：会社の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【ITスキル】
必須：Excel、Word

【資格必須】
自動車免許

【有資格者歓迎】
介護福祉士、社会福祉士

試用期間

あり 2週間
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問