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【10/13更新】住宅型有料老人ホーム おだ荘 のサービス提供責任者の正社員求人(管理者候補)

月給 266,240 円

10月13日更新

住宅型有料老人ホーム

みんなの介護 360°VR職場見学!

住宅型有料老人ホーム おだ荘

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360°VR

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住宅型有料老人ホーム おだ荘の360°パノラマ画像

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  • 手入れの行き届いた施設の外観
  • 介護施設エントランス周辺
  • ケアホームの受付エリア
  • 介護施設の内部の廊下
  • 明るい介護施設の居間
  • 介護施設の内装と設備
  • バリアフリー設計の介護浴室
  • 介護施設の居室
  • 広々とした明るい働く環境
職場を360°動画・パノラマで見る

Wi-fi環境推奨

サービス提供責任者(シフト制/管理者)(正社員)

月給 266,240 円

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

住所 地図を見る

大阪府和泉市小田町2-1-20

運営法人

募集状況

就業時間 休憩時間 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:00~
16:00
60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 9:00~
18:00
60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
遅番 11:00~
20:00
60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 17:00~
翌9:00
120分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

経験2年未満・無資格の応募者の書類通過実績がある事業所です

住宅型有料老人ホーム おだ荘の採用傾向

採用温度

採用温度

高

頻出質問

給与や休日などで希望はありますか?
これまでの業務経験を教えてください
どんな働き方を希望していますか?
どのような方法で通勤する予定ですか?
いつ頃から勤務を開始できますか?

高評価ポイントの傾向

実務経験

56%

志望度・入職意欲

44%

資格・免許

28%

勤務条件適合

17%

その他

11%

見送り理由の傾向

勤務条件

21%

面接対応・マナー

14%

経験要件

7%

給与条件

7%

その他

50%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

住宅型有料老人ホーム おだ荘の魅力・特徴

残業ほぼなしで、管理者として現場をまとめる

住宅型有料老人ホーム おだ荘では、サービス提供責任者として管理者の役割も担える正社員を募集しています。介護福祉士または実務者研修の資格を活かし、入居者様の生活を支えるだけでなく、スタッフの動きやサービス全体を見渡すポジションです。時間外はほぼなし、車通勤可で通いやすく、日々の業務に集中しやすい環境が整っています。

資格を活かして、現場の流れを整える中心へ

お任せするのは、ケアマネジャーとの連携、介護計画書などの書類作成、職員の勤怠やシフトの確認、サービス担当者会議への出席、そして入居者様への訪問介護業務など。身体介護や生活援助に加えて、チーム全体が動きやすいように段取りを整える仕事が多く、介護現場の経験を一段深く広げられます。介護リーダー等の経験がある方は、これまでの視点をそのまま活かしやすい環境です。

  • 【安定した待遇】基本給に加え、処遇改善手当や業務手当、資格手当、夜勤手当など、日々の役割に応じた収入面の積み上げがあります。
  • 【頑張りを反映】昇給・賞与があり、積み重ねてきた仕事ぶりを評価につなげやすい仕組みです。
  • 【働きやすい通勤環境】車通勤ができ、敷地内に無料駐車場があるため、通勤の負担を抑えやすい環境です。
  • 【将来を見据えやすい雇用】社会保険完備、退職金制度あり。長く働く前提でキャリアを築きやすい条件がそろっています。

◎未経験の方もご応募いただける求人です◎

住宅型有料老人ホーム おだ荘の勤務形態

シフト詳細

残業が少ない求人です。

残業ほぼなし

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
就業時間 ① 7:00〜16:00 (休憩60分)
② 9:00〜18:00 (休憩60分)
③ 11:00〜20:00 (休憩60分)
④ 17:00〜9:00 (休憩120分)

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

年間休日が100日以上ある求人です。

年間休日100日以上

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり
  • 産前産後休業
  • 育児休業
  • 年間休日:107日
  • 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
  • 有給消化促進

住宅型有料老人ホーム おだ荘の仕事内容

募集職種

サービス提供責任者

仕事内容

業務に身体介護がある求人です。

身体介護

業務に食事介助がある求人です。

食事介助

業務に入浴介助がある求人です。

入浴介助

業務に排泄介助がある求人です。

排泄介助

業務に生活援助がある求人です。

生活援助

業務に利用者宅訪問がある求人です。

利用者宅訪問

業務に介護事務がある求人です。

介護事務

業務に計画書作成がある求人です。

計画書作成

業務にモニタリングがある求人です。

モニタリング

業務にシフト管理がある求人です。

シフト管理

業務に調整業務がある求人です。

調整業務
入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者!現場とチームをつなぐ管理者業務

◆ 具体的な業務内容

住宅型有料老人ホームで、サービス提供責任者として訪問介護サービスの運営を担っていただきます。

・入居者様の状況把握と、必要なケア内容の確認
・身体介護や生活援助などの訪問介護業務
・訪問介護計画書など、介護保険関連書類の作成
・ケアマネジャーなど外部機関との連携、調整
・サービス担当者会議への出席
・介護職員の勤務状況やシフトの管理
・入居者様の情報やケア内容の職員への共有
・ヘルパーステーションの運営に関する事務業務

◆ 管理者としての役割

現場でのケアだけでなく、職員がスムーズにサービスを提供できるよう、業務の調整や情報共有にも携わります。

入居者様お一人おひとりの状態を把握し、関係職種や介護職員と連携しながら、よりよい支援につなげていくポジションです。

◆ 記録・連携を大切にする仕事

訪問介護計画書などの書類作成や、入居者様の状況に関する情報共有を行います。

ケアマネジャーをはじめとする関係機関との調整、サービス担当者会議への参加など、さまざまな立場の方と協力しながらサービスを運営します。

◆ 働き方について

勤務はシフト制です。

管理者としての運営業務と、身体介護・生活援助などの現場業務の両方に携わるため、これまでの介護経験や資格を活かしながら、幅広いスキルを身につけられます。

入居者様の生活を支え、職員が安心して働ける環境を整える、やりがいのあるお仕事です。
業務の変更範囲 変更なし

応募条件
資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍
必要経験 介護リーダー等の経験があれば尚可

※未経験の方も応募可能です
いずれか
資格必須
介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)
有資格者
歓迎
自動車免許
年齢 18 〜 69歳 (年齢制限の理由:労働基準法等による年齢制限(省令2号))
試用期間 あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
処遇改善・特定処遇改善・ベースアップ・資格手当なし

給与・手当

賞与がある求人です。

賞与あり

昇給がある求人です。

昇給あり

通勤手当がある求人です。

通勤手当

処遇改善手当がある求人です。

処遇改善手当

夜勤手当がある求人です。

夜勤手当

資格手当がある求人です。

資格手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

月給 266,240 円

基本給 198,000 円
手当 通勤手当 実費(上限あり)
通勤手当月額 18,700 円
処遇改善手当 63,240 円
業務手当 5,000 円
資格手当 介護福祉士:5,000円 実務者研修:3,000円
夜勤手当 5,500円/回(夜勤同行中は4,500円/回)

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

退職金制度がある求人です。

退職金あり

制服がある求人です。

制服あり

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

再雇用制度あり

転勤が無い求人です。

転勤なし
  • 社会保険完備
  • 退職金:勤続4年以上
  • 制服あり
  • 定年:70歳
  • 再雇用:75歳まで
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり
  • 研修制度

経験2年未満・無資格の応募者の書類通過実績がある事業所です

住宅型有料老人ホーム おだ荘の写真

職場写真

明るく清潔な施設外観
外観
清潔感に溢れるモダンなデザインが魅力的です。空間の利用を考えた設計が印象的です。
明るいダイニングエリア
共有スペース
ゆったりとした食事スペースは、清潔感溢れる明るいデザインが特徴です。
居心地の良い居室の一角
洗面台
シンプルで落ち着いた雰囲気の空間です。清潔感あふれる洗面台が備え付けられています。
浴室設備と窓のある部屋
浴室
明るい光が差し込む清潔な浴室。最新の設備が整っています。
エントランスの明るい空間
エントランス
清潔感あふれるエントランスは、訪れる人を温かく迎えます。靴箱も整然と配置され、快適な印象を与えています。
手すり付きトイレ設備
トイレ
安全を考慮した手すりつきで利便性も高く、清潔感のある施設です。
明るい色の建物外観
外観
清潔感溢れ、暖かみのあるデザインが迎えてくれます。快適な職場環境をご希望の方に最適です。
明るい日差しのテラス
ウッドデッキ
日当たりの良いテラスでのひとときは、心地よい憩いの時間を提供します。
清潔な居室の一角
居室
明るく清潔な空間が広がる居室です。快適な日々を送れる工夫がされています。
バリアフリートイレの一角
居室/トイレ
安全を考慮した手すりが装備された清潔なトイレです。安心してご利用いただけます。

経験2年未満・無資格の応募者の書類通過実績がある事業所です

応募者の声

住宅型有料老人ホーム おだ荘の選考・面接

選考
プロセス
1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

経験2年未満・無資格の応募者の書類通過実績がある事業所です

住宅型有料老人ホーム おだ荘の 施設詳細

施設概要

施設名称 住宅型有料老人ホーム おだ荘
カナ名称 ジュウタクガタユウリョウロウジンホーム オダソウ
施設所在地 大阪府和泉市小田町2-1-20
施設種別 住宅型有料老人ホーム 地上階・地下階 地上階2階
施設利用階数 - 入居定員 65名
居室総数 65室 敷地面積 1852.24m²
延床面積 1464.35m² 居室面積 13〜13㎡
運営法人 株式会社 スリーアロー
運営者所在地 大阪府和泉市小田町2-1-20

※受動喫煙対策につきましては、面接時に施設担当者にお問い合わせをお願いいたします。

住宅型有料老人ホーム おだ荘の周辺地図

自動車での通勤が可能な求人です。

自動車通勤可

自転車での通勤が可能な求人です。

自転車通勤可
勤務地住所 大阪府和泉市小田町2-1-20
最寄り駅 和泉府中駅から1.3km
久米田駅から1.9km
忠岡駅から2.5km
交通手段 【徒歩18分】
和泉府中駅西口からすぐ突き抜けます。
すぐ右方向に進み、45m先を右方向に進みます。
すぐ左方向に進み、32m先を右方向に進みます。
すぐ突き抜け、240m先を突き抜けます。
20m先を右方向に進み、51m先を突き抜けます。
99m先の和泉市役所北を突き抜け、830m先を斜め左方向に進みます。
140m進むと「住宅型有料老人ホーム おだ荘」に到着します。

【車8分】
和泉府中駅西口から230m先を斜め左方向に進みます。
50m先を斜め左手前方向(国道480号線)に進み、150m先を斜め左方向に進みます。
45m先を斜め左方向に進み、190m先を斜め右方向に進みます。
960m先を斜め左方向(府道30号線)に進み、140m進むと「住宅型有料老人ホーム おだ荘」に到着します。
マイカー通勤 敷地内に無料駐車場あり
2026/10/13 更新

住宅型有料老人ホーム おだ荘のサービス提供責任者 の正社員求人(シフト制/管理者/未経験可 )を見た人はこんな求人も見ています

よくある質問

【運営法人】住宅型有料老人ホーム おだ荘を運営しているのはどこの法人ですか?

運営法人は、株式会社 スリーアローです。

株式会社 スリーアローの法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


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①毎週、希望条件にあった新着求人が届く!

ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。

②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

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【応募後の流れ】住宅型有料老人ホーム おだ荘の求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

住宅型有料老人ホーム おだ荘の求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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【応募数】住宅型有料老人ホーム おだ荘の他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

住宅型有料老人ホーム おだ荘の求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。


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②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

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【気になる機能】住宅型有料老人ホーム おだ荘の求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか?

住宅型有料老人ホーム おだ荘の求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。

会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。


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②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

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