TOWAナースステーションの看護師の正社員求人（管理者）

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 271,000 〜 375,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
251,000円〜300,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 日額15,000円
・資格：10,000円〜20,000円
・職能：20,000円〜40,000円
・その他：【その他手当】・扶養手当：5,000円/人・オンコール手当：2,000円/回

【賞与】
年2回 合計 2.5ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜17:00	60分	充足
日勤	8:30〜17:30	60分	充足

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上

・年間休日：113日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 排泄介助
• 利用者宅訪問
• 機能訓練
• 診察補助
• バイタルチェック
• ターミナルケア
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

訪問看護の現場とステーション運営を支える管理者として活躍できます

◆ 具体的な業務内容

訪問看護管理者として、利用者様のご自宅での看護業務と、訪問看護ステーションの運営を担います。

・利用者様の状態に合わせた訪問看護
・日々のケアを通じた健康状態の確認
・看護業務に関わる判断や調整
・スタッフが円滑に業務を進めるための管理業務
・ステーション運営に関わる各種業務

◆ 管理者としてのやりがい

現場で利用者様に寄り添う看護を行いながら、スタッフを支え、より良い訪問看護サービスを形にしていくポジションです。

看護師としての経験を活かし、ケアの質とチームの働きやすさの両方に関われる点が魅力です。

◆ 働き方

日勤専従のため、生活リズムを整えながら訪問看護管理者としての業務に取り組めます。

訪問看護の現場と運営の両面から、利用者様の在宅生活を支える仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 服装自由
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【ITスキル】
歓迎：Excel、Word、PowerPoint

【資格必須】
看護師

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• PC貸与・支給
• 携帯スマホ貸与・支給
• タブレット貸与・支給

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：70歳まで
・転勤なし
・PC貸与・支給端末
・携帯スマホ貸与・支給
・タブレット貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助

・研修制度
・セミナー参加費補助

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
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4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

看護師の皆さま、自然に囲まれたTOWAナースステーションで一緒に働きませんか。 ご利用者さまの笑顔あふれる毎日を支えるやりがいある職場です。 資格手当を含む充実の福利厚生が整っており、実務未経験者も大歓迎。 アットホームな環境で長く続けられる、温かな職場であなたをお待ちしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

青森県の看護師正社員において、平均給与は203,127円ですが、こちらの求人では251,000円と示されており、平均を47,873円上回る給与を提供しています。業界平均以上の報酬で、安心して長く働くことが見込めます。ぜひご検討ください。

最終更新：2024/07/05

よくある質問