医療と介護をつなぐ現場で、看護を深める
- ・【経験を活かしやすい連携体制】介護老人保健施設で、利用者様の健康管理や診察補助を中心に、介護職や関係機関と連携しながら支える仕事です。
- ・【評価が見えやすい正社員募集】経験年数に応じて基本給が積み上がり、賞与や各種手当も整った、長く働くほど力が発揮しやすい条件です。
- ・【働き方に配慮した職場づくり】ノー残業デーの実施や休暇制度の充実など、仕事と生活の切り替えを大切にできる環境が整っています。
経験が積み上がるほど、看護の幅が広がる職場
介護老人保健施設 気仙苑では、看護師としての観察力や判断力を、日々の健康管理や多職種連携の中で活かせます。入居者様の体調変化に気づき、介護職や提携クリニックと情報を共有しながら、その方に合ったケアへつなげていく流れが日常です。経験年数に応じて基本給が反映されるため、これまでの歩みがそのまま働き方の土台になります。
残業は？休みは取れる？に応える安心材料
職場では働き方改革への取り組みが進んでおり、ノー残業デーの実施や各種休暇制度が整えられています。固定残業代はなく、勤務の見通しを持ちながら働きやすい点も安心材料です。車通勤が可能なため、通勤面の負担を抑えやすいのも続けやすさにつながります。
- ・【待遇面】賞与、退職金制度、住宅手当、扶養手当、通勤手当など、生活を支える制度がそろっています。
- ・【働きやすさ】ノー残業デーの実施、育児や介護に関する休暇制度、長期休暇の仕組みがあります。
- ・【サポート体制】研修制度があり、現場での連携を通して実務を広げていけます。
- ・【通勤環境】車通勤可で、岩手県大船渡市大船渡町で腰を据えて働きやすい環境です。
