特別養護老人ホーム 来夢の里の施設長・管理職の正社員求人（管理者候補）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 300,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	-	募集

日勤 9:00〜18:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 産休あり
• 育休あり

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・有給消化促進

仕事内容

• 入退所手続き
• 介護事務
• シフト管理

入居者様の暮らしと現場を支える管理者として活躍！

◆ 施設長・管理職としての役割

特別養護老人ホームの管理者として、施設運営を支えるポジションです。

・入居者様の安心した暮らしを支える施設運営
・現場の状況を把握し、より良いサービス提供を目指す管理業務
・施設全体を見渡し、スタッフと連携しながら運営を推進
・管理者として、施設の円滑な運営を支える役割

◆ 日勤専従で取り組む管理業務

日勤専従の管理者として、日中の施設運営を中心に携わります。

・施設全体の動きを確認しながら業務を進行
・入居者様や現場スタッフを支える環境づくり
・関係するスタッフと連携した施設運営
・管理者として責任感を持って業務を遂行

◆ 施設運営を担うやりがい

入居者様の暮らしを支え、スタッフが安心して働ける施設をつくることが、管理者の大切な役割です。

これまでの経験や知識を活かしながら、施設全体を見渡す視点を持って運営に携われます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護福祉士

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・定年：65歳
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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