【11/6更新】医療法人社団 藤﨑病院の医療事務の正社員求人（幹部）

募集内容

募集職種

医療事務

給与

月給 350,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円

【賞与】
年2回 合計 3.8ヵ月分

シフト詳細

• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
午前	9:00〜13:00	0分	充足					募集	定休
日勤	9:00〜17:00	60分	募集					充足	定休

午前 9:00〜13:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 募集
• 定休

日勤 9:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 充足
• 定休

・残業時間：月平均20時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 祝日休み
• 日曜休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇

・日曜休み
・祝日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・年間休日：119日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 医療事務
• レセプト
• 一般事務

一般病院の運営を支える医療事務幹部として、経験を活かして活躍できる仕事です

◆ 具体的な業務内容

一般病院における医療事務業務を担い、幹部職として組織運営にも携わっていただきます。

・病院内での医療事務業務
・医療事務部門の運営・管理
・スタッフとの連携や業務調整
・円滑な病院運営に向けた各種対応
・利用者様や院内各部署との調整

◆ 幹部職としての役割

これまで培ってきた医療事務の経験を活かし、現場業務だけでなく、部門全体を見渡した運営にも取り組めるポジションです。

・チームをまとめるリーダーシップ
・業務の進行管理やスタッフのサポート
・院内の関係部署との情報共有
・より良い業務体制づくりへの参画

◆ 働き方について

勤務はシフト制です。日々の状況に合わせて周囲と連携しながら、病院を支える重要な役割を担っていただきます。

・さまざまな職種と協力しながら業務を遂行
・現場と管理の両面から病院運営に貢献
・医療事務の知識や経験を活かして活躍可能
・幹部職として責任を持って部門を牽引する仕事

◆ こんな方におすすめ

・医療事務の経験を活かしてキャリアアップしたい方
・スタッフをまとめる立場で力を発揮したい方
・病院運営に関わる仕事に挑戦したい方
・周囲と協力しながら業務を進められる方

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
5年以上 医療事務経験のある方必須
他部署との連携や調整が得意な方 必須
将来、幹部として能力を発揮したいという方必須

【ITスキル】
必須：Excel、Word

【有資格者歓迎】
医療事務、自動車免許

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

医療事務 正社員

30代 女性

経験年数：未回答

これまでは飲食店でのパートや事務の仕事をしており、医療業界は未経験でしたが、子育てが落ち着いたため、夜勤のない日中の正社員として働ける環境を探していました。日曜日や祝日がお休みで夜勤がないことや、お給料などの希望条件に合っていたことが魅力に感じ、こちらの施設に応募いたしました。

投稿日：2026/08/12

医療事務 正社員

40代 女性

経験年数：未回答

1つの場所で長期的に安定して働きたいと思い、こちらの施設に興味を持ちました。 自宅からバスで通いやすい距離にあることが魅力です。 医療事務は未経験ですが、これまでの事務経験を活かし、一から業務を教わりながらスキルアップしていきたいと考えています。 日曜日と祝日がお休みで、シフトに関しても相談しながら柔軟に対応していただける環境なので、安心して長く続けられそうだという印象を持っています。

投稿日：2026/07/30

医療事務 正社員

50代 女性

経験年数：10年以上

医療事務としての長年の経験や資格があり、お仕事を探していました。こちらの病院は駅から非常に近く、通勤しやすい立地にとても魅力を感じています。給与条件が良く、勤務時間も9時から17時の日勤帯であるため、希望する働き方に合っていると感じて応募いたしました。

投稿日：2026/07/03

医療事務 正社員

30代 女性

最終学歴：高等学校卒、経験年数：10年以上

こちらの施設は、窓口業務が中心であることや、レセプトチェック・会計など、これまでの業務に近い内容が中心になりそうな点に魅力を感じて応募を検討しました。採用などは担当者が対応し、勤怠などの労務にも一部関われる可能性があることが分かり、経験の幅を広げられる点も魅力だと感じています。 面接前には、求人サイトの登録内容が面接先にも共有されるため、職務経歴や勤務可能な曜日・時間帯などを事前に見直して準備することができました。また、運転業務の有無や、希望休、通勤手段・費用面など、事前に確認したい点についても、こちらの事情を踏まえて丁寧に確認してもらえました。 オンライン面接は不慣れで不安もありましたが、参加手順や、資料を手元で見ながら話してよいこと、マスク着用でも問題ないことなどを事前に確認できて安心できました。面接日程についても、予定が固まり次第で良いと言っていただけたので、落ち着いて調整できました。 面接では、人事の方が終始にこやかに対応してくださり、仕事内容についても、外来・入院のいずれかを担当することや、経験が浅い業務は一から教える方針など、具体的に説明を受けられました。医療事務の業務をサポートする仕組みや、食堂が利用できる点は魅力に感じましたが、一方で、備品の状態から清潔感の面で確認したい点がありました。また、立地についても、周辺のコンビニに行くのに少し歩かなければならない点が不便に感じました。 給与面や残業の運用については、手当の支給タイミングや、残業代などの変動するものが翌月支給となる旨を丁寧に説明してもらえました。ダブルワークを希望しているため、働き方についても面接で確認し、納得したうえで判断したいと考えていました。 一方で、懸念点もありました。長年運転をしていないため、送迎・運転が発生する可能性がある点については、慎重に検討すべき点だと感じています。また、管理職候補としての選考を希望していましたが、一般事務での採用となる場合、給与条件が希望に届かない可能性や、今後のキャリアアップが難しくなるのではないかという不安があります。勤務日数や休日に対する給与条件、残業が発生した際に状況に応じて調整ができる環境なのかどうかについても、引き続き確認したいと考えています。

投稿日：2026/03/03

医療事務 正社員

30代 男性

経験年数：1年以上2年未満

以前、病院で医療事務を経験しています。こちらの法人は、これまでの経験が活かせそうな点と、職場の雰囲気が自分に合いそうだと感じたことが応募のきっかけになりました。これまで人に教える立場も経験してきたことから、医療事務の現場でも丁寧な引き継ぎや連携が大切だと感じています。

投稿日：2026/02/12

医療事務 正社員

60代 男性

経験年数：10年以上

こちらの法人の求人は医療事務の正社員で、日勤帯で働ける点や、給与面が比較的高めで賞与がある点に魅力を感じました。ExcelやWordを使う業務や他部署との連携・調整もあるとのことで、これまでの医療事務経験を活かせそうだと思い、応募を検討しました。

投稿日：2025/10/22

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