【11/5更新】居宅介護支援事業所 ふるさとの丘のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 228,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
188,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額28,000円
・資格手当：介護支援専門員 月額12,500円
・処遇改善手当：24,700円（令和8年2月）

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分 （過去支給実績）

給与モデル

【備考】
基本給：188,000円。職務手当：40,000円。資格手当：12,500円（介護支援専門員）、処遇改善手当：24,700円（令和8年2月）。経験に応じた基本給加算：1年400円、2年800円、3年1,200円、4年1,600円、5年2,000円。賞与：前年度実績 年2回・計4.00ヶ月分。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均0時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：105日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

居宅介護支援事業所で、利用者やご家族の相談に応じながらケアマネジメントを担当します。ケアプランの作成や給付管理、介護サービスに関する関係者との調整を行います。ケアプランソフトを使用し、利用者宅への定期訪問もあります。

従事すべき業務の変更はありません。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

【学歴】
高校以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・定年：60歳
・勤務延長：75歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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