未経験から、資格取得も収入安定も叶う職場
- ・【働きながら学べる】無資格の方は初任者研修の取得を会社がしっかり支援。介護福祉士、実務者研修、初任者研修の有資格者も、その経験を活かしてスタートできます。
- ・【手当が充実】資格手当、住宅手当、家族手当、皆勤手当など、日々の頑張りが収入に反映されやすい仕組みです。
- ・【長く働きやすい】賞与は年4回。退職金制度や勤続特別手当もあり、将来を見据えて働きやすい環境です。
一人ひとりの成長に合わせて、評価と学びを積み重ねる仕組み
ひだまりの家堤町では、未経験から始めたスタッフも、先輩のフォローを受けながら少しずつ仕事の幅を広げています。日常介助に加え、レクリエーションの準備やミーティングを通して学べる機会があり、介護職としての基礎を着実に身につけやすい環境です。評価も一つひとつの取り組みを丁寧に見てもらえるため、次の目標が描きやすく、資格取得後のステップアップにもつながります。
- ・【資格取得を後押し】初任者研修などの受講費用は会社負担で、働きながら学びやすい体制
- ・【先輩が丁寧にフォロー】分からないことをその場で確認しながら、段階的に業務を覚えられる
- ・【頑張りが見えやすい】公平な評価と昇給・賞与で、日々の積み重ねが形になりやすい
