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該当求人 3

志木駅周辺のその他スタッフの求人一覧

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3事業所 3求人 (1~20件)

ハローワーク 三芳町社会福祉協議会の求人

居宅介護支援
住所
埼玉県入間郡三芳町藤久保1100-1
最寄駅
志木駅から4.4km、鶴瀬駅から2.2km、みずほ台駅から2.4km
社会福祉法人 三芳町社会福祉協議会
11月19日更新

閲覧済

三芳町社会福祉協議会のその他スタッフの正社員求人

給与
月給 215,070 ~ 244,923
応募要件
必須: 自動車免許
歓迎: 社会福祉士
募集状況 シフト 就業時間 休憩時間
日勤専従 日勤 8:3017:15 60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
60代活躍
未経験可
学歴不問
土日休み
残業ほぼなし
社会保険完備

医療法人さくら さくら記念病院の求人

訪問リハビリ
住所
埼玉県富士見市水谷東1-28-1
最寄駅
志木駅から2.0km、柳瀬川駅から1.5km、みずほ台駅から2.1km
医療法人 さくら
11月20日更新
医療法人さくら さくら記念病院では、訪問リハビリの分野で活躍する「その他スタッフ」を募集しています。私たちと一緒に地域医療の向上に貢献しませんか?正社員として安定した環境の中で働けます。熱意を持って取り組んでいただける方、まずはお気軽にご応募ください!

閲覧済

医療法人さくら さくら記念病院のその他スタッフの正社員求人

給与
月給 225,000 ~ 315,000
応募要件
無資格可
募集状況 シフト 就業時間 休憩時間
日勤専従 日勤 9:0017:30 60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
50代活躍
新卒可
学歴不問
40代活躍
住宅手当
残業ほぼなし

さいたま市民医療センター訪問リハビリテーション事業所の求人

訪問リハビリ
住所
埼玉県さいたま市西区島根299-1
最寄駅
志木駅から6.9km、与野本町駅から2.5km、北与野駅から2.9km
社会医療法人 さいたま市民医療センター
社会医療法人さいたま市民医療センターの訪問リハビリテーション事業所で、設備管理を担当するその他スタッフを募集中です!危険物取扱者や第二種電気工事士などの資格・経験を活かし、働きやすい正社員として安定した環境で一緒に働きませんか?データ分析や平面図の読み取り能力を活かして、設備管理のスペシャリストとして大きく飛躍できるチャンスです。ご応募をお待ちしています!

閲覧済

さいたま市民医療センター訪問リハビリテーション事業所のその他スタッフの正社員求人

給与
月給 175,300 ~ 258,700
応募要件
無資格可
募集状況 シフト 就業時間 休憩時間
日勤専従 日勤 8:3017:30 60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
新卒可
50代活躍
年齢不問
住宅手当
残業ほぼなし
社会保険完備
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志木駅のその他スタッフの平均給与相場(施設種別)

施設種別 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
平均値 中央値 平均値 中央値
居宅介護支援
215,070
215,070
-
-
訪問介護
237,188
237,188
1,570
1,570
訪問リハビリ
200,150
200,150
-
-
デイサービス
-
-
1,800
1,800
特別養護老人ホーム
-
-
464
464
志木駅の介護求人の平均給与相場をもっと見る

志木駅のその他スタッフの平均給与相場(駅別)

東上線

東上線の平均給与相場

駅名 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
平均値 中央値 平均値 中央値
朝霞
220,035
220,035
1,400
1,400
朝霞台
205,123
215,070
464
464
志木
205,123
215,070
464
464
柳瀬川
205,123
215,070
1,080
1,080
みずほ台
205,123
215,070
1,080
1,080

よくある質問

【経験】新座市のその他スタッフ求人は未経験でも働けますか?

【未経験OKの求人数】

新座市のその他スタッフで、 未経験可 の求人は0件です。


【詳細説明】

新座市のその他スタッフでは、未経験でも介護現場で充分活躍することができます。

研修制度あり といった条件の介護施設を選ぶことで、働きながらスムーズにスキルアップを図ることも可能です。

【年齢】新座市のその他スタッフ求人には、年齢制限はありますか?

【年齢制限なしの求人】

新座市のその他スタッフ求人で、 40代が活躍 されている求人は 0件、 50代が活躍 されている求人は 0件、 60代が活躍 されている求人は 0件です。


【詳細説明】

新座市のその他スタッフ求人では、40代以上で活躍されている求人が多いです。

また、 介護福祉士 や 介護支援専門員(ケアマネジャー) のような資格が活かせる求人であったり、産休や育休などから復帰を考えている方には 復職支援あり といった条件の求人もおすすめです。