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主任ケアマネジャーの障がい者支援の求人一覧

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該当件数:9求人(1-9件)

  • 障がい者支援
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 土日祝休み
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

相談支援の現場で、管理者としての視点を活かしながら地域に寄り添う

給与
給与 390,000 円
仕事内容
相談支援の専門性と管理者としての経験を活かし、利用者様の暮らしを支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 障がい者支援の相談支援事業所にて、主任ケアマネジャー・管理者としてご活躍いただきます。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・生活上の困りごとや希望の把握 ・必要な支援につなげるための相談支援 ・関係機関との連携、調整 ・相談支援に関わる業務の管理 ・事業所運営に関する管理者業務 利用者様一人ひとりの状況や思いに寄り添い、安心して地域で生活できるよう支援する役割です。 ◆ 主任ケアマネジャーとしての役割 これまで培ってきたケアマネジメントの知識や経験を活かし、相談支援業務を担っていただきます。 ・利用者様の状況に応じた支援の検討 ・支援に関わる関係者との情報共有 ・よりよい支援に向けた調整 ・相談支援業務の質を高めるための取り組み ◆ 管理者としての業務 管理者として、相談支援事業所の業務が円滑に進むよう、運営面にも携わっていただきます。 ・事業所内の業務管理 ・相談支援業務の進捗確認 ・関係機関との連絡調整 ・スタッフが連携して支援できる環境づくり 現場で利用者様を支えるだけでなく、事業所全体を見渡しながら運営を担えるポジションです。 ◆ 専門性を活かして働ける環境 主任ケアマネジャーとしての専門知識を活かし、障がい者支援に関する相談支援と事業所運営の両面で力を発揮できます。 利用者様の声を丁寧に受け止め、関係機関と連携しながら支援を形にしていく、やりがいのあるお仕事です。
魅力
支援の中心に立ちながら、現場も未来も見渡せるやりがい
地域の相談窓口として、信頼を積み重ねる存在へ
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募要件
必須:主任介護支援専門員
住所
埼玉県草加市西町38-2
草加駅から0.8km、見沼代親水公園駅から2.5km、大師前駅から5.4km
  • 障がい者支援
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 土日祝休み

相談支援の経験を広げながら、管理者として次の一歩へ。

給与
給与 390,000 円
仕事内容
障がいのある方の暮らしを支える相談支援の管理者として活躍! ◆ 具体的な業務内容 障がい者支援における相談支援業務と、事業所の管理者業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・生活状況や希望に応じた支援内容の検討 ・関係機関との連携や調整 ・相談支援業務に関わる記録・書類作成 ・主任ケアマネジャーとしての専門的な支援 ・管理者としての事業所運営や業務管理 ◆ 専門性を活かせるポジション 主任ケアマネジャーの資格・経験を活かし、利用者様一人ひとりの生活に寄り添う相談支援を行います。支援内容を考えるだけでなく、関係機関と連携しながら、より良い支援につなげていく役割です。 管理者として、現場の業務が円滑に進むよう全体を見渡し、相談支援事業所の運営にも携わっていただきます。 ◆ こんな方におすすめ ・障がい者支援の相談業務に関心がある方 ・主任ケアマネジャーとして専門性を発揮したい方 ・利用者様やご家族の思いを丁寧に受け止められる方 ・関係機関との連携を大切にできる方 ・管理者として事業所運営に携わりたい方
魅力
相談支援の視点を活かして、現場全体を支えるやりがい
初めての分野でも、一歩ずつ慣れていける安心感
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募要件
必須:主任介護支援専門員
住所
東京都世田谷区祖師谷1-13-12パレットY 201号室
祖師ヶ谷大蔵駅から0.3km、下高井戸駅から3.6km、二子玉川駅から4.0km
  • 障がい者支援
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 土日祝休み
  • 社会保険完備

相談支援の現場で、管理者としての視点を活かす新しいキャリアへ

給与
給与 390,000 円
仕事内容
相談支援の現場と事業所運営を支える主任ケアマネジャーのお仕事 ◆ 主な業務内容 主任ケアマネジャー・管理者として、相談支援サービスに関わる業務と事業所運営を担っていただきます。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・利用者様の状況やご希望を踏まえた支援内容の検討 ・関係機関との連携、調整 ・相談支援に関する各種業務 ・事業所の運営管理 ・スタッフへの助言や業務上のサポート ◆ 主任ケアマネジャーとしての役割 これまで培ってきたケアマネジメントの知識や経験を活かし、利用者様一人ひとりに合わせた支援を考えていくポジションです。 管理者として現場をまとめながら、スタッフが円滑に業務を進められるよう支援し、相談支援事業所全体の質の向上にも携わります。 ◆ 利用者様に寄り添う相談支援 障がいのある利用者様やご家族の声に耳を傾け、生活上の困りごとや希望を整理しながら、必要な支援につなげていきます。 関係機関との連携を大切にし、利用者様が安心して地域で生活できるよう、継続的な相談支援を行うお仕事です。
魅力
専門職としての強みを、相談支援の中心で発揮できる
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募要件
必須:主任介護支援専門員
住所
愛知県豊橋市東小田原町74東小田原町ビル1-2F
駅前大通駅から0.3km、新豊橋駅から0.4km、駅前駅から0.5km
  • 障がい者支援
  • ハローワーク
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備
  • 復職支援あり
給与
給与 236,500 〜 307,000 円
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、主任介護支援専門員
歓迎:社会福祉士
住所
福岡県福岡市博多区対馬小路9-13
中洲川端駅から0.7km、西鉄福岡(天神)駅から1.2km、天神南駅から1.3km
医療法人古森病院の すべての求人を見る(ほか9件)
  • 障がい者支援
  • ハローワーク
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 日曜休み
給与
給与 236,500 〜 307,000 円
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、主任介護支援専門員
歓迎:社会福祉士
住所
福岡県福岡市博多区対馬小路9-13
中洲川端駅から0.7km、西鉄福岡(天神)駅から1.2km、天神南駅から1.3km
医療法人古森病院の すべての求人を見る(ほか9件)
  • 障がい者支援
  • ハローワーク
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 土日休み
  • 日曜休み
  • 社会保険完備
給与
給与 219,700 〜 249,900 円
応募要件
必須:主任介護支援専門員
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
岐阜県山県市高富1187-3
田神駅から9.1km、名鉄岐阜駅から9.3km、岐阜駅から9.6km
岐阜県厚生農業協同組合連合会岐阜西濃医療センター岐北厚生病院の すべての求人を見る(ほか2件)
  • 障がい者支援
  • ハローワーク
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 社会保険完備
  • 残業ほぼなし
  • 駅近
  • 復職支援あり
給与
給与 290,000 円
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、主任介護支援専門員
住所
東京都世田谷区三軒茶屋1-35-1
三軒茶屋駅から0.3km、下北沢駅から2.2km、中目黒駅から2.3km
  • 障がい者支援
  • ハローワーク
  • 未経験可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備
給与
給与 250,000 〜 321,000 円
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、主任介護支援専門員、自動車免許
住所
岐阜県各務原市那加桜町1-19
各務原市役所前駅から0.1km、笠松駅から8.0km、名鉄岐阜駅から8.0km
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主任ケアマネジャーの求人について

主任ケアマネジャーとは

主任ケアマネジャーとは、ケアマネジャーに対して指導や助言、フォローアップなどのサポートを行う他、地域社会において介護に関わるネットワークの構築など、ケアマネジャーのまとめ役を担う職業です。

ケアマネジャーの上位資格でもあるため、キャリアアップを目指すケアマネジャーにとっては重要な選択肢の一つと言えます。

主任ケアマネジャーになるには

上記の通り、主任ケアマネジャーは、ケアマネジャーの上位資格です。

そのため、主任ケアマネジャーになるためには、まずケアマネジャーの資格を持っていることが必要です。

その上で、
「専任のケアマネジャーとしての実務経験通算5年以上」
「ケアマネジメントリーダー養成研修の修了、かつ専任のケアマネジャーとしての実務経験が通算3年以上」
「介護保険法施行規則第140条の52第2号のハに規定される主任ケアマネジャーに準ずる者として、地域包括支援センターに配置されている」
「ケアマネジャーの業務に関して十分な知識・経験を持つ者として、都道府県によって受講を認められる」
「認定ケアマネジャー資格を所有、かつ専任のケアマネジャーとしての実務経験が通算3年以上」のいずれかを満たすことで受講可能となる
「主任介護支援専門員研修」を修了する

上記を果たすことで、主任ケアマネジャーとして働くことが出来ます。

仕事内容

主任ケアマネジャーの業務の一つは、先に述べた通り、ケアマネジャーに対して、指導や助言、フォローアップなどのサポートを行うことです。

部下や後輩にあたるケアマネジャーが、より適切なケアマネジメントを行えるように、職場の中でリーダーシップを発揮する必要があります。

また、地域社会の中で、ネットワークの構築や、利用者や周囲の問題の解決に取り組むことも重要な業務です。

こうした活動の代表的なものが、事例検討会。

これは、異なる事業所に勤務するケアマネジャーたちが集い、各々が担当する利用者の事例について意見交換などを行い、理解を深めて能力や見識を磨くための会合を指します。

このような地域全体への貢献も、主任ケアマネジャーの役割と言えるでしょう。

主任ケアマネジャーとして働くメリット

主任ケアマネジャーとして働くメリットは、ニーズが非常に高いという点です。

地域包括センターや、特定事業所加算を取得する事業所では、配置が義務付けられているために需要が高く、安定して働くことができます。

また、ニーズの高さから転職などもしやすくなっているため、手に職を持つという観点から見ても、価値のある資格です。

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