- 給与
- 給与 292,000 円
- 仕事
内容 - 訪問介護の中心を担うサービス提供責任者として、利用者様の在宅生活を支える仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスを必要とする利用者様に寄り添い、安心してご自宅での生活を続けられるよう支援するお仕事です。 ・利用者様やご家族からの相談対応、サービス内容の調整 ・利用者様の心身の状態や生活状況の確認 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供に関する関係者との連携、会議への参加 ・訪問介護員への業務共有やフォロー ・サービス実施状況の確認、モニタリング ・訪問介護に関する記録や書類作成 ・その他、サービス提供責任者としての関連業務 ◆ 利用者様の暮らしを支える役割 利用者様のご希望やご家族の思いを丁寧にくみ取り、一人ひとりの生活に合わせた訪問介護サービスを組み立てていきます。 現場の訪問介護員と連携しながら、サービスが適切に提供されているかを確認し、必要に応じて内容の見直しや調整を行います。 ◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル 夜勤のない日勤専従のお仕事です。 利用者様の在宅生活を支える責任とやりがいを感じながら、生活リズムを大切にして働けます。 ◆ 経験を活かしてステップアップ これまでの介護経験やコミュニケーション力を活かし、利用者様と訪問介護員をつなぐ調整役として活躍できます。 サービス提供責任者として、ケアの質を高めるだけでなく、チーム全体を支えるやりがいも感じられるポジションです。
- 募集
状況 - 【日勤】8:00-20:00(月〜日)
- 応募
要件 - 必須：介護福祉士
アールスタッフ上尾ケアサービスの求人・採用求人数3件
株式会社アールスタッフ
株式会社 アールスタッフが運営するアールスタッフ上尾ケアサービスでは、訪問介護のサービス提供責任者を募集しています。地域に根ざした温かいケアを提供しながら、利用者様の生活をサポートする重要な役割です。一緒に充実したケアを提供していきましょう。正社員として安定した環境で働きたい方のご応募をお待ちしています。必要資格・経験についてはお問い合わせください。
- 給与
- 給与 252,000 〜 282,000 円
- 仕事
内容 - 住み慣れたご自宅での暮らしを支える、訪問介護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える介護サービスを提供します ・訪問介護における介護業務全般を担当します ・利用者様一人ひとりの生活スタイルや状況に寄り添いながら、安心した在宅生活をサポートします ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務です ・夜間の勤務がなく、生活リズムを整えながら働けます ・利用者様とじっくり向き合う、訪問介護ならではのやりがいがあります
- 募集
状況 - 【日勤】8:00-20:00(月〜日)
- 応募
要件 - いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
- 給与
- 給与 1,560 〜 1,990 円
- 仕事
内容 - 住み慣れたご自宅での暮らしを支える！日勤専従の訪問介護スタッフとして働く魅力をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える訪問介護サービスを提供します ・介護職・ヘルパーとして、利用者様一人ひとりの生活スタイルに寄り添ったケアを行います ・訪問先での業務を通じて、住み慣れた環境での暮らしをサポートします ◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル ・日勤専従のため、生活リズムを整えながら働けます ・ご家庭やプライベートとの両立を目指したい方にも適した働き方です ・訪問介護ならではの、利用者様とじっくり向き合える環境です ◆ 利用者様に寄り添う訪問介護 ・利用者様の思いや希望を尊重し、安心して在宅生活を続けられるよう支援します ・一人ひとりの状況に合わせた丁寧な対応を大切にします ・身近な生活を支える仕事だからこそ感じられる、やりがいのあるお仕事です
- 募集
状況 - 【日勤】8:00-19:00(月〜日)
- 応募
要件 - いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
応募者の声
介護職・ヘルパー
パート・アルバイト
40代 男性
経験年数：10年以上
現在別の仕事をしており、過去に介護職の経験があるため、土日の週1〜2回でダブルワークができる職場を探していました。車の免許を持っていないので、公共交通機関やバスを利用して通える場所が希望でしたが、こちらの施設は家から近く、自転車でも通勤できる距離にあります。周辺の地理も分かっている場所なので、安心して通えそうです。自分の生活スタイルに合わせた働き方ができそうですし、希望する勤務条件で検討できる点が魅力だと感じています。
投稿日：2026/07/24
あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら
職場情報
利用者情報
利用者の要介護度
平均介護度2.4
要支援1（0％）
要支援2（0％）
要介護1（29.7％）
要介護2（34.4％）
要介護3（14.1％）
要介護4（9.4％）
要介護5（12.5％）
※自立はゼロ、要支援1・2は0.375として平均要介護度を算出
従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 27人 |
|---|
従業員の雇用形態比
フルタイム（12.1％）
パート（87.9％）
従業員の男女比
男性0
：
女性10
従業員の体制
要介護者66.6人
：
職員1人
従業員の経験年数
1年未満（3.2％）
1年〜3年未満（6.5％）
3年〜5年未満（32.3％）
5年〜10年未満（48.4％）
10年以上（9.7％）
職種ごとの従業員数
| 施設長 | 管理者 | 生活相談員 | 看護職員 |
|---|---|---|---|
| - | - | - | - |
| 介護職員 | 機能訓練指導員 | 計画作成担当者 | 支援相談員 |
| - | - | - | - |
| 医療ソーシャルワーカー | 栄養士 | 調理員 | 医師 |
| - | - | - | - |
| 歯科医師 | 薬剤師 | 理学療法士 | 作業療法士 |
| - | - | - | - |
| 言語聴覚士 | 管理栄養士 | 臨床検査技師 | 診療放射線技師 |
| - | - | - | - |
| 介護支援専門員 | 事務員 | その他の従業者 | |
| - | 2人 | - |
資格を所有している従業員数
| 介護福祉士 | 社会福祉士 | 実務者研修 | 介護職員初任者研修 |
|---|---|---|---|
| 16人 | - | 1人 | 5人 |
| 介護支援専門員 | 精神保健福祉士 | 社会福祉主事 | 栄養士 |
| - | - | - | - |
| 理学療法士 | 作業療法士 | 言語聴覚士 | 視能訓練士 |
| - | - | - | - |
| 管理栄養士 | 医師 | 看護師および准看護師 | 保健師 |
| - | - | - | - |
| 助産師 | 薬剤師 | 歯科医師 | 歯科衛生士 |
| - | - | - | - |
| あん摩マッサージ指圧師 | はり師 | きゅう師 | 生活援助従事者研修 |
| - | - | - | - |
| 訪問介護員養成研修相当研修修了者 | 義肢装具士 | その他 | |
| - | - | - |
※１人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
採用人数
| 常勤 | 非常勤 | |
|---|---|---|
| 訪問介護員等 | 3人 | 4人 |
職種ごとの経験年数
教育体制
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 | なし |
|---|---|
| アセッサー（評価者）の人数 | - |
サービス情報
サービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 |
|---|---|
| なし | なし |
| 通院等乗降介助の実施 | 定期巡回サービスの実施 |
| なし | なし |
| 随時訪問サービスの実施 | 頻回の２０分未満の身体介護の実施 |
| なし | あり |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く） |
| なし | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
サービスの実施状況
サービスの提供時間（記入日前月の１か月分）
| 身体介護中心型 | 824時間 |
|---|---|
| 生活援助中心型 | 78時間 |
利用者の内訳（介護度別）
| 利用者の人数 | 前年度同月の提供実績 | |
|---|---|---|
| 要介護1 | 53人 | 40人 |
| 要介護2 | 46人 | 43人 |
| 要介護3 | 18人 | 23人 |
| 要介護4 | 15人 | 14人 |
| 要介護5 | 18人 | 18人 |
| 要支援1 | - | - |
| 要支援2 | - | - |
| 要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | 要支援1 | 要支援2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 利用者の人数 | 53人 | 46人 | 18人 | 15人 | 18人 | - | - |
| 前年度同月の提供実績 | 40人 | 43人 | 23人 | 14人 | 18人 | - | - |
介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 | 特定事業所加算（Ⅰ） 介護職員処遇改善加算（Ⅰ） |
|---|
周辺地図
- アクセス
-
埼玉県上尾市向山2-40-1上尾アクアヒルズ2F202
事業所詳細
- 事業所名称
-
アールスタッフ上尾ケアサービス
- 事業所所在地
-
〒362-0045
埼玉県上尾市向山2-40-1上尾アクアヒルズ2F202 - 事業所種別
-
- 訪問介護
- 事業所詳細
-
地上階・地下階：-
施設利用階数：-
入居定員：-
居室総数：-
敷地面積：-
延床面積：-
居室面積：- - 建物構造
-
-
- 管理者氏名
-
根本 智子
- 管理者職名
-
訪問介護事業管理者
- 運営法人
- 株式会社アールスタッフ
- 運営法人カナ名称
-
カブシキガイシャアールスタッフ
- 運営者所在地
-
〒330-0854
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-12-5
| 介護サービス提供地域 | 上尾市、さいたま市（北区・西区）、桶川市、伊奈町 |
|---|
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス | あり |
|---|---|
| 介護保険サービスの指定状況 | 通常の指定 |
| 障害福祉サービスの指定状況 | 通常の指定 |
営業時間
| 事務所の営業時間 | 平日：09時00分～18時00分 土曜：09時00分～18時00分 日曜：- 祝日：09時00分～18時00分 定休日：日曜及び1月1日から1月3日 留意事項： |
|---|---|
| サービスの提供時間 | 平日：06時00分～21時00分 土曜：06時00分～21時00分 日曜：- 祝日：06時00分～21時00分 留意事項： 延長サービス：なし |
営業時間外の対応状況
| 緊急時の電話連絡の対応状況 | なし |
|---|
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の意見等を把握する取組 | あり |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
第三者による評価
| 評価の実施状況等（記入日前4年間の状況） | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
| 当該結果の一部の公表の同意 | なし |
| 地域密着型サービスの外部評価の実施状況 | なし |
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 2002-02-01 |
|---|---|
| 指定の更新年月日（直近） | 2021-02-01 |
| 介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし |
| 生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 | あり |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に規定する指定居宅介護支援事業所の指定 | あり |
| ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無 | あり |
居室・設備情報
福祉用具
| 車いす | なし |
|---|---|
| 歩行補助杖 | なし |
| 歩行器 | なし |
消火設備等
| 消火器 | なし |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | なし |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | なし |
