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【急募あり】11/13更新 株式会社 福祉の里佐屋の求人・採用

  • 訪問入浴
  • 事業所
赤い看板のある建物と手前に並ぶ車 1 / 1

外観

在宅介護事業を展開し、訪問入浴サービスを提供している事業所では、寝たきりや身体の障害などでご自宅での入浴が困難な方に対し、看護師が同伴して健康状態を見守りながら、安心した在宅生活を送れるよう心温まるケアを提供しております。特別休暇の取得が可能な環境も整えています。

住所
愛知県愛西市大野町未9
設立
2009年03月01日
事業者名
株式会社 福祉の里
募集職種

11月13日更新

株式会社 福祉の里佐屋の求人・採用求人数7件

株式会社 福祉の里

「株式会社福祉の里佐屋」は、1983年に設立され、訪問入浴サービスを提供し、自宅での生活を支援しています。年間休日110日と賞与年2回で、働きやすい環境を提供しています。

株式会社 福祉の里佐屋の准看護師求人（正社員）

給与
給与 249,500 〜 252,500 円
仕事
内容
訪問入浴で利用者様の安心を支える！准看護師として日勤専従で活躍できるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問入浴サービスを利用される利用者様のもとへ訪問し、看護職として入浴時の安心と安全を支えるお仕事です。 ・訪問入浴に関わる准看護師業務 ・利用者様の状態に配慮した入浴時のサポート ・訪問先での看護業務 ・利用者様に寄り添った声かけや見守り ◆ 利用者様に寄り添う看護 ご自宅での入浴を楽しみにされている利用者様に寄り添い、一人ひとりの状態や気持ちに配慮しながら業務を行います。 病院や施設とは異なる、訪問入浴ならではの環境で、身近な生活を支える看護に携われます。 ◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、准看護師として訪問入浴の現場で経験を活かせます。 利用者様のご自宅を訪問するため、さまざまな環境で柔軟に対応する力も身につくお仕事です。
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募
要件
必須：准看護師
応募画面に進む

株式会社 福祉の里佐屋の准看護師求人（パート・アルバイト）

給与
給与 1,550 〜 1,680 円
仕事
内容
訪問入浴で利用者様の安心を支える！准看護師として日勤専従で活躍できるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問入浴サービスにおける、准看護師業務をお任せします。 ・利用者様の入浴に関わる看護業務 ・訪問先での利用者様への対応 ・安心してサービスを受けていただくための見守りやサポート ・訪問入浴に付随する業務 利用者様の状態に配慮しながら、一人ひとりに寄り添ったケアを行うお仕事です。 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、訪問入浴の現場で准看護師として経験を活かせます。 利用者様の身近な生活を支える、やりがいを感じられるお仕事です。
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募
要件
必須：准看護師
応募画面に進む

特徴・特色

訪問入浴サービスに特化した施設、それが福祉の里佐屋です。スタッフ一同、訪問入浴の魅力に取り組みながら、ご利用者様だけでなく、その介護者様にもご満足頂けるサービスを提供することを目指しています。それは、「お風呂に入る」という日本人特有の癒やしを届けたいという考えから生まれています。ご利用者様が自宅のお風呂で元気に過ごせる日を目指してサポートします。

また、常に質の高いサービスを提供するために、研修体制や働き方改革にも積極的に取り組んでいます。オンライン研修と全社規模の研修会を組み合わせて従業員の技術と質の向上を図り、資格取得の支援も充実しています。タブレットの導入により、訪問先からでもスムーズに入力や報告が可能となり、効率的な業務遂行を実現しています。そして、働きやすい環境を整えるために、「くるみんマーク」を取得し、育児をしながらでも安心して働ける体制を作り上げました。最良の介護サービスを提供するために、福祉の里佐屋で一緒に働きませんか。

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職場情報

利用者情報

利用者の要介護度
平均介護度3.7
要支援1（1.8％）
要支援2（3.5％）
要介護1（1.8％）
要介護2（19.3％）
要介護3（10.5％）
要介護4（22.8％）
要介護5（40.4％）
※自立はゼロ、要支援1・2は0.375として平均要介護度を算出

従業員情報

就業場所の従業員数 18人
従業員の雇用形態比
フルタイム（16.7％）
パート（83.3％）
従業員の男女比
男性
女性 女性 女性 女性 女性
女性 女性 女性 女性
男性1
：
女性9
従業員の経験年数
1年未満（0％）
1年〜3年未満（18.2％）
3年〜5年未満（18.2％）
5年〜10年未満（36.4％）
10年以上（27.3％）

職種ごとの従業員数

施設長 管理者 生活相談員 看護職員
- - - -
介護職員 機能訓練指導員 計画作成担当者 支援相談員
15人 - - -
医療ソーシャルワーカー 栄養士 調理員 医師
- - - -
歯科医師 薬剤師 理学療法士 作業療法士
- - - -
言語聴覚士 管理栄養士 臨床検査技師 診療放射線技師
- - - -
介護支援専門員 事務員 その他の従業者
- 1人 -

資格を所有している従業員数

介護福祉士 社会福祉士 実務者研修 介護職員初任者研修
8人 - - 3人
介護支援専門員 精神保健福祉士 社会福祉主事 栄養士
- - - -
理学療法士 作業療法士 言語聴覚士 視能訓練士
- - - -
管理栄養士 医師 看護師および准看護師 保健師
- - - -
助産師 薬剤師 歯科医師 歯科衛生士
- - - -
あん摩マッサージ指圧師 はり師 きゅう師 生活援助従事者研修
- - - -
訪問介護員養成研修相当研修修了者 義肢装具士 その他
- - -

※１人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。

採用人数

常勤 非常勤
介護職員 1人 0人
看護師及び准看護師 0人 0人

職種ごとの経験年数

介護職員の経験年数
1年未満（2人）
1年〜3年未満（4人）
3年〜5年未満（5人）
5年〜10年未満（1人）
10年以上（3人）
看護師及び准看護師の経験年数
1年未満（0人）
1年〜3年未満（0人）
3年〜5年未満（1人）
5年〜10年未満（0人）
10年以上（1人）

教育体制

教育・研修

研修等の実施内容 毎月のミーティングでは様々な研修に加え、スタッフ間での情報の共有を行っています。また、毎年11月には訪問入浴従事者全体研修会を実施し、全社的に技術・質の向上に努めています。加えて、2021年度からはオンライン動画研修システムを導入して、職種別・階層別にレベルアップを目指しています。

介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入

介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 なし
アセッサー（評価者）の人数 0人

段位取得者の人数

レベル２① レベル２② レベル３ レベル４
- - - -

認知症に関する教育・研修

認知症介護指導者養成研修修了者の人数 0人
認知症介護実践リーダー研修修了者の人数 0人
認知症介護実践者研修修了者の人数 0人
認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の人数（上記および認知症介護基礎研修を除く） 0人

サービス情報

サービス内容

利用者の送迎の実施 送迎時における居宅内介助等の実施
なし なし
通院等乗降介助の実施 定期巡回サービスの実施
なし なし
随時訪問サービスの実施 頻回の２０分未満の身体介護の実施
なし なし
オペレーションセンターの有無 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く）
なし なし

介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み

損害賠償保険の加入状況 あり

サービスの実施状況

サービスの提供回数（記入日前月の１か月分）

訪問入浴介護サービス 256回
介護予防訪問入浴介護サービス 4回
入浴車両１台当たり 128回

利用者の内訳（介護度別）

利用者の人数 前年度同月の提供実績
要介護1 - 1人
要介護2 1人 3人
要介護3 4人 2人
要介護4 9人 12人
要介護5 13人 12人
要支援1 - -
要支援2 1人 -
要介護1 要介護2 要介護3 要介護4 要介護5 要支援1 要支援2
利用者の人数 - 1人 4人 9人 13人 - 1人
前年度同月の提供実績 1人 3人 2人 12人 12人 - -

介護報酬の加算状況

該当する介護報酬加算 介護職員等特定処遇改善加算（Ⅰ）
サービス提供体制強化加算（Ⅱ）
介護職員処遇改善加算（Ⅰ）

周辺地図

アクセス

愛知県愛西市大野町未9

永和駅から0.5km、 富吉駅から0.8km、 佐古木駅から1.4km

◼︎交通手段
【徒歩6分】
永和駅からすぐ左方向に進みます。
290m先の茶木を斜め左方向に進み、190m先を右方向に進みます。
すぐ進むと「株式会社 福祉の里佐屋」に到着します。

【車2分】
永和駅からすぐ斜め左方向に進みます。
54m先を斜め左方向に進み、120m先の大野を斜め右手前方向に進みます。
240m先の茶木を斜め左方向（県道２９号線）に進み、190m先を斜め右手前方向（県道４６２号線）に進みます。
すぐ進むと「株式会社 福祉の里佐屋」に到着します。

事業所詳細

事業所名称

株式会社 福祉の里佐屋

事業所所在地

〒496-0922
愛知県愛西市大野町未9

事業所種別
  • 訪問入浴
事業所詳細

地上階・地下階：-
施設利用階数：-
入居定員：-
居室総数：-
敷地面積：-
延床面積：-
居室面積：-

建物構造

-

管理者氏名

山下　文恵

管理者職名

管理者

運営法人
株式会社 福祉の里
運営法人カナ名称

-

運営者所在地

〒481-0034
愛知県北名古屋市北野天神13

介護サービス提供地域 愛西市、津島市、蟹江町、弥冨市
高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス なし

営業時間

事務所の営業時間 平日：08時30分～17時30分
土曜：08時30分～17時30分
日曜：00時00分～00時00分
祝日：08時30分～17時30分
定休日：日曜日
留意事項：但し、１２月３１日～１月３日までを除く（年度により変更あり）
サービスの提供時間 平日：08時30分～17時30分
土曜：08時30分～17時30分
日曜：00時00分～00時00分
祝日：08時30分～17時30分
留意事項：但し、１２月３１日～１月３日までを除く（年度により変更あり）
延長サービス：なし

営業時間外の対応状況

緊急時の電話連絡の対応状況 なし

利用者等の意見・第三者の評価把握体制

利用者による評価

アンケート調査、意見箱等の意見等を把握する取組 あり
当該結果の開示状況 あり

第三者による評価

評価の実施状況等（記入日前4年間の状況） なし
当該結果の開示状況 なし
地域密着型サービスの外部評価の実施状況 なし

開始年月日・指定情報

指定の年月日 介護サービス：2009-03-01
介護予防サービス：2009-03-01
指定の更新年月日（直近） 介護サービス：2021-03-01
介護予防サービス：2021-03-01
介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 なし
生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 あり
介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に規定する指定居宅介護支援事業所の指定 なし
ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無 あり

居室・設備情報

その他の浴室の設備状況

入浴車両の台数 2台

福祉用具

車いす なし
歩行補助杖 なし
歩行器 なし

消火設備等

消火器 なし
スプリンクラー設備 なし
自動火災報知設備 なし
消防機関へ通報する火災報知設備 なし

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